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運作意識，改進工作作風，更新管理理念和創(chuàng)新方法，提高工作透明度和公信力；二是建立健全制度，堅持辦事依據(jù)、程序、標準、結(jié)果、紀律
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;進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力，促進各項工作上水平。
三是培育“以人為本”的管理理念。我局著力建立高效的運行管理機制，加強和改進員工思想工作，建立健全
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;分公司）工作會實際情況，制訂了《新沂局工會管理辦法》，處處體現(xiàn)“以人為本”的管理理念；在廣泛征求全局職工意見和建議的基礎上制定了《新沂市煙草專賣
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;法理并重”的專賣管理理念，贏得了零售戶對專賣管理工作的理解和支持。
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方案和細則，并成立了全體黨組成員在內(nèi)的評比表彰領導小組，負責評比表彰活動的組織領導和指導監(jiān)督。
整個活動本著“公平、公正、公開”的原則和“以人為本”的管理理念
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煙草在線臨洮消息 甘肅臨洮縣局（營銷部）針對135工作法的特殊性，即“自主作業(yè)、自我管理、自覺提升”的管理理念，并結(jié)合當前實際
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，這不僅讓過生日的員工感動不已，而且讓其他員工備感親切、溫馨。
為了增強企業(yè)的凝聚力和員工的向心力，近年來，井煙工會遵照“以人為本”的管理理念
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，常德煙機公司構(gòu)建起高效、智能、可持續(xù)的設備管理體系，為制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻了積極力量。理念筑基：全員參與，構(gòu)建全生命周期管理體系常德煙機公司以精益管理理念
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，云南中煙以精益管理理念為指導，以“強基、提質(zhì)、協(xié)同、創(chuàng)新”為主題，在開展好企業(yè)管理提升年、推進年、深化年等系列活動的基礎上，繼續(xù)扎實開展企業(yè)管理再提升年
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，這個從精益生產(chǎn)中演變而來的管理理念，涵蓋了從管理的外部環(huán)境到企業(yè)的內(nèi)部運行、從宏觀到微觀的各個方面。其本質(zhì)就是用最小的投入創(chuàng)造最大的價值，實現(xiàn)降本、增效、提質(zhì)的管理
