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，討論、完善了分公司的《行政管理制度》、《考勤管理制度》等與《勞動合同法》相關(guān)的配套制度，力求在制度上保證相關(guān)勞動法規(guī)的貫徹實施。
根據(jù)新勞動合同法精神，
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;部門）及時分析原因、制定有效措施進行整改，市局對整改情況進行了跟蹤監(jiān)督，并完善了相關(guān)管理制度，確保了檢查取得實效。
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，逐項分解整改任務(wù)，明確落實到相關(guān)責(zé)任人身上，完善整改追蹤機制，做好問題整改落實的跟蹤監(jiān)督，確保實現(xiàn)持續(xù)改進；對不能落實
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，確保在5月底全面盤清存在安全隱患的許可證，為下一步的整改工作奠定基礎(chǔ)。
三是進一步加強許可證的管理工作，完善各項工作流程，包括前期資料審核
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法》修訂完善的主要精神、重要意義及修訂的主要內(nèi)容。
然后參訓(xùn)人員對修訂后的《煙草專賣法》的重點條款釋義進行了新舊條文對比分析，對疑難問題進行交流討論，并針對我縣局實際
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;營造良好規(guī)范運作環(huán)境奠定基礎(chǔ)；二是全員要增強安全意識，提高風(fēng)險防控能力，強化安全管控職責(zé)，提升安全防護技能，進一步完善安全預(yù)警
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督促、輕指導(dǎo)、輕考核、輕質(zhì)量”的積習(xí)，完善制度建設(shè)，堵塞管理漏洞，促使廣大干部員工在工作態(tài)度、工作進度、工作精度上有新提升，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供
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更加科學(xué)完善的內(nèi)訓(xùn)師團隊培訓(xùn)機制，為普洱煙草“五個一”工程添磚加瓦，助力卷煙營銷隊伍建設(shè)持續(xù)上水平。
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活動的持續(xù)性和長效性，進一步完善管理制度，實行常態(tài)化管理，為單位道路交通安全送上一顆“定心丸”。
期間，與會全體職工及駕駛員還簽訂了交通安全
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;為完善市局專賣考核指導(dǎo)意見，統(tǒng)一全市考核模塊。聽取了縣局主要負責(zé)人、專賣副局長、中隊長的發(fā)言，對玉山縣局改設(shè)專賣管理所工作表示肯定，指出了在第一季度專賣考核中
