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夜校等機(jī)制，抓好技能技藝傳承，助力青年員工快速成長(zhǎng)成才。南寧卷煙廠還通過(guò)搭建“云”創(chuàng)新平臺(tái)，實(shí)施“項(xiàng)目育人”。各職能部門每年選出各領(lǐng)域的技術(shù)、管理前沿課題
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;暢通基層員工成長(zhǎng)成才渠道。與此同時(shí)，我們借“三項(xiàng)制度”改革勢(shì)能，將同步推進(jìn)計(jì)劃管理方式、營(yíng)銷市場(chǎng)化取向、煙葉流通環(huán)節(jié)、物流發(fā)展模式等多項(xiàng)改革，打通高質(zhì)量
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，加強(qiáng)成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，促使?fàn)I銷人員成長(zhǎng)成才。找準(zhǔn)對(duì)標(biāo)管理驅(qū)動(dòng)點(diǎn)，提煉優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)和好的做法，鞏固優(yōu)勢(shì)，將“短板補(bǔ)齊、長(zhǎng)板做長(zhǎng)”。三是加強(qiáng)
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在線網(wǎng)站也進(jìn)行了轉(zhuǎn)載，報(bào)道中說(shuō)，信陽(yáng)市煙草局堅(jiān)持把基層作為年輕干部成長(zhǎng)成才的“練兵場(chǎng)”，利用課題攻關(guān)、上掛下派、專項(xiàng)工作三個(gè)平臺(tái)，加強(qiáng)年輕干部
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，號(hào)召全廠干部職工向他學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中鍛煉自己，在實(shí)踐中勇當(dāng)先鋒，在實(shí)踐中成長(zhǎng)成才，努力為四川復(fù)烤高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)?！钡虏龔?fù)
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。另一方面，積極營(yíng)造員工成長(zhǎng)成才的良好氛圍，不斷完善激勵(lì)機(jī)制，給予一定的精神保障，打造人才成長(zhǎng)軟環(huán)境。在工廠精心培育下，工廠涌現(xiàn)
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;推動(dòng)各層級(jí)員工崗位成才，弘揚(yáng)工匠精神，增強(qiáng)創(chuàng)新改善能力。 為建立精益管理工作的長(zhǎng)效機(jī)制，“與狼同行”班組在總結(jié)幾年來(lái)精益管理工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，
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“一定刻苦學(xué)習(xí)，立志成才，以優(yōu)異成績(jī)回饋社會(huì)，用真才實(shí)學(xué)回報(bào)母校和報(bào)效祖國(guó)，傳遞愛(ài)心”。近日，通城縣在通城一中舉行2020年“湖北
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下，卷包車間組建了以高級(jí)技師為領(lǐng)軍人物的卓越創(chuàng)新工作室，滿足了企業(yè)發(fā)展和員工成才的需要，實(shí)現(xiàn)了個(gè)人價(jià)值與企業(yè)發(fā)展的最大融合。在這里，梁豐帶領(lǐng)技術(shù)人員
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，發(fā)揮出較大效應(yīng)。
技術(shù)能手的崗位成才之路
在同事眼里，楊青璽總是很忙碌，每天上班，他總是圍繞著煙葉相關(guān)知識(shí)轉(zhuǎn)來(lái)轉(zhuǎn)去，毫不
