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投票等環(huán)節(jié)，有意無意的傾向于年齡較大的老同志。當(dāng)然，評(píng)選老同志無可厚非，但如果論資排輩，那就有失公平了。因此，不論什么
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，那就是老同志對(duì)年輕人的信任。
改革開放浪潮下，很多老同志意識(shí)到，世界終究是有才干的年輕人的，于是盡可能地提拔目力所及的青年才俊。這里
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，志愿配送到家，甘做疫情防控期間居民的貼心“服務(wù)員”。
后勤服務(wù)中心的明瑞玲同志負(fù)責(zé)160多名離退休老干部、老同志的服務(wù)保障工作，從疫情開始，她就
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;老同志的新問題
讓我們將時(shí)間拔回到一個(gè)月前。
地點(diǎn)是旌陽(yáng)區(qū)局（分公司）二樓會(huì)議室。
“同樣的時(shí)間，同樣的條件，為什么人家可以
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;志在千里?！庇羞@樣一個(gè)群體他們不辭辛苦奔走在城鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村市場(chǎng)，處處發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神——他們就是霍邱營(yíng)銷部的客戶經(jīng)理隊(duì)伍。在這支隊(duì)伍中有幾位“老同志”，他們
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幫促服務(wù)。幫助因病因突發(fā)事件致困的員工度過難關(guān)、走出人生低谷。與老同志“一對(duì)一”親情結(jié)隊(duì)，關(guān)注員工八小時(shí)之外的生活困難，延展關(guān)愛員工家庭成員，包括其就醫(yī)就業(yè)
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，有的老同志閑得很，天天都測(cè)一遍體重，有的一天還測(cè)量三次，反正也不花錢，就是供大家免費(fèi)使用。當(dāng)然不局限于老人，年輕人
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，及時(shí)組織卷煙并配送服務(wù)，要防止因?yàn)樽约汗ぷ魇д`影響零售經(jīng)營(yíng)事件發(fā)生；同時(shí)要認(rèn)認(rèn)真真地幫助零售戶、指導(dǎo)零售戶，特別是要對(duì)一些新手或者一些老同志提供有
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，單位領(lǐng)導(dǎo)都要親自參加；每逢春節(jié)都給退、離休的老同志寄去一封慰問信，召開座談會(huì)等讓他們了解單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀；為關(guān)心職工的身體健康，每年
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辦事”，就是要每一項(xiàng)工作在每個(gè)人手中“零停留、不延誤”，干工作“大步跑、快節(jié)奏、高效率”。
3月19日，一位退休的老同志反映：尋甸縣局（
