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;又要為“兩煙”生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。
周仁和副經(jīng)理對下步工作提出具體要求：一是統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心，迎難而上，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識、競爭意識及創(chuàng)新意
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，堅(jiān)持以工作主題統(tǒng)領(lǐng)工作全局，彰顯方向目標(biāo)，注重干部員工創(chuàng)新思維、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新意識的培養(yǎng)，大力營造開拓進(jìn)取、勇于探索、改革突破、提質(zhì)提效的工作氛圍
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員工積極性、主動性、創(chuàng)造性作為各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)；牢固樹立責(zé)任意識、憂患意識、公仆意識、民主意識、創(chuàng)新意識，更好地適應(yīng)行業(yè)改革發(fā)展新的形勢需要）不是空話
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奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。四是注重創(chuàng)新，努力實(shí)現(xiàn)突破。全體卷煙營銷人員要有創(chuàng)新意識，結(jié)合區(qū)域卷煙市場情況，精準(zhǔn)定位，不斷創(chuàng)新卷煙營銷模式和方法，
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（營銷部）創(chuàng)建工作有機(jī)結(jié)合，增強(qiáng)基層單位創(chuàng)建活力，提升基層單位創(chuàng)新意識；四是要按照“四同”工作要求把零售客戶納入營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、知名品牌
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不夠到位，作風(fēng)不夠大膽、創(chuàng)新意識不夠，在開展交心談心、批評與自我批評方面有待加強(qiáng)。副局長周毅也談了在峨眉山一年多來的感受和體會，金葉賓館潘總也介紹了賓館的情況
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生產(chǎn)實(shí)用技術(shù)落實(shí)，加大科技創(chuàng)新力度，加大科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用推廣力度，科技創(chuàng)新意識進(jìn)一步增強(qiáng)，充分發(fā)揮科技支撐作用?？萍柬?xiàng)目獲得省政府科技進(jìn)步獎
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，強(qiáng)化服務(wù)，以積極的態(tài)度、優(yōu)良的作風(fēng)和出色的本領(lǐng)，為農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和煙草事業(yè)更好更快發(fā)展提供有力保障。
一是增強(qiáng)開拓創(chuàng)新意識。創(chuàng)新發(fā)展理念，既
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的創(chuàng)造力。創(chuàng)新是在原有工作基礎(chǔ)上改進(jìn)和提高，我們必須建立健全創(chuàng)新激勵措施，通過設(shè)立榮譽(yù)榜和創(chuàng)新獎勵等措施，鼓勵員工在每天的工作中不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識，凡事
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那僅是他對相關(guān)書籍整理后通過他的嘴向大家進(jìn)行的一次陳述，什么感情營銷、親情上柜、合理擺放等，毫無新意。真正的能夠?qū)蛻艚?jīng)理在品牌培育過程中發(fā)揮有效作用的應(yīng)是一些客戶經(jīng)理用
