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比較多,大家相互也比較熟悉,在這些人中,我最愛交往的還是煙草公司的客戶經(jīng)理,總覺得和他溝通很舒服,我有什么事拜托他,他
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的網(wǎng)上營銷信息庫為基礎(chǔ),僅僅依靠煙草公司營銷部門進行開發(fā)設(shè)計難度相當(dāng)大。它的開發(fā)設(shè)計應(yīng)由煙草公司從領(lǐng)導(dǎo)層到基層上下相互協(xié)作進行,具有相當(dāng)?shù)碾y度。
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的各類服務(wù)。在實際經(jīng)營中,有的店主往往重視硬件服務(wù),而忽視了軟件服務(wù),比如微笑待客、禮貌用語、耐心解釋、相互溝通,解疑釋惑、幫助顧客提貨等。忽視
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,左右市場,加之煙販子多,監(jiān)管不到位,市場秩序混亂。大戶為了吸引顧客,相互砸價,惡意競爭,導(dǎo)致零售利潤下降
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遵守明碼標(biāo)價政策,相互“砸價”、自釀苦果、自討苦吃、自毀“長城”的結(jié)果。俗話說,物以稀為貴,“蘿卜快了不洗泥”。這句話有一定道理,但卷煙不是蘿卜
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第三,專銷結(jié)合,推動卷煙上水平。盡管專管員與客戶經(jīng)理的崗位職責(zé)不同,但在工作中可以做到相互配合,互動互控,形成管理上的閉環(huán)
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有別;同時自己的超市、零售店所面臨的經(jīng)營環(huán)境也不一樣。這樣就是說對于許多零售戶而言,影響自身零售經(jīng)營的主客觀因素有別,不可千篇一律相互仿效。也不能有統(tǒng)一模式
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讓大家取長補短,達到相互提高的目的。召開專題會進行市場分析,要分析大的市場環(huán)境,從整個區(qū)域市場的專賣、營銷、服務(wù)等方面來進行,也就是把握宏觀
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,還能夠符合或超過零售客戶的預(yù)期。有的基層人員會講,又要規(guī)范,又要有特色,這是不是相互矛盾?當(dāng)然不是,這就需要大家在服務(wù)
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看球,侃球之余,每當(dāng)需要備足“口糧”時,都會相互推薦到“群主”店里購物,歐洲杯和美洲杯開幕到現(xiàn)在,看球群里的生意我做了一筆又一