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、倡廉、愛廉；開展“廉潔家風家訓”征集、廉潔家訪活動，推動廉政家訪工作常態(tài)化。
著力嚴抓實處，切實形成風清氣正的生態(tài)文明。結(jié)合“十進十建”活動
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征集活動，引導全員成本競爭意識和成本節(jié)約意識。持續(xù)開展崗位工作職責審視工作，對2016版部門各級管理者標準化作業(yè)全部進行重新梳理、修訂，提升企業(yè)執(zhí)行力
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;定期征集職工意見，按期調(diào)整菜單，提升食堂精細化管理水平。
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“結(jié)對認親”，共征集到175名貧困兒童的“微心愿”。在對“微心愿”梳理完畢后，省局（公司）機關(guān)迅即啟動認領(lǐng)活動，動員機關(guān)員工奉獻
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，用深入淺出的培訓方式，帶來豐富的知識輸出。
通過本次活動，蘭州市局（公司）將征集到的優(yōu)秀培訓課程選入營銷培訓課程庫
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，集團工會從機關(guān)、各生產(chǎn)廠共征集到閱讀征文、家書、微視頻作品共計291篇（份），經(jīng)評審組認真評審，推薦出優(yōu)秀作品參加省總工會和全國
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工作部于2019年出臺了《湖北中煙群眾性創(chuàng)新活動管理辦法》，當年便征集到職工的創(chuàng)新“金點子”59項，分別在2019年的4月、7月、10月經(jīng)過形式審查和專家評審，
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，增強新老團員和不同崗位青工的交流和學習。
以思創(chuàng)作。5月8日，支部圍繞“奮斗有我、品牌論道”青工微視頻創(chuàng)作征集活動，組織青年團員集思廣益，
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進行處置。對于確需現(xiàn)場進行處理的問題，攀枝花市局（公司）集中征集需求、確定時間，安排外協(xié)人員在確保身體健康的情況下進行現(xiàn)場處理。同時嚴格落實機房
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了解商戶訴求。認真詢問疫情之下商戶在卷煙訂購、配送、經(jīng)營中遇到的困難和服務訴求，征集對貨源投放、市場監(jiān)管等方面的意見建議，耐心安撫商戶情緒，提振經(jīng)營卷煙的信心
