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為了確保行車安全?！蓖鯘f。
“不能只顧自己吃得飽，也要考慮其他人的感受，畢竟是一個相對封閉的空間，氣味兒大了，誰也受不了?！鼻皝眢w驗2號線
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等，通過真心實意，求真務實的工作確保各項工作落實到位，切實讓卷煙零售戶感受到了煙草公司和零售戶之間的魚水之情。
針對全區(qū)貧困、殘疾等卷煙零售戶，
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談吐之間才能感受到，在他年輕的外表之下那顆成熟、自信的心。
今年只有34歲的李林已經(jīng)是一名海歸政治經(jīng)濟學博士，曲靖市中青年學術(shù)技術(shù)帶頭人、曲靖市第四屆“十大杰出青年
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在“管理創(chuàng)新大家談”的演講中感慨道：“在湖南中煙，我們感受到一種士氣、一種豪邁，那是青春的朝氣，那是執(zhí)著進取的豪情?！薄? 湖南中煙“以人為本
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如果能多聽聽零售客戶的牢騷和不滿，至少可以緩解客戶內(nèi)心里的大部分負面情緒。同時，聆聽零售客戶牢騷的過程中，通過耐心的聆聽和交流，也會讓零售客戶感受
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經(jīng)濟效益。筆者就結(jié)合實際感受，談談QC小組活動對縣級局煙草企業(yè)的積極作用。
一、有利于發(fā)展智力資源，發(fā)掘員工潛能，提高員工素質(zhì)
煙草行業(yè)作為市場
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一次工作感受，交流一次工作經(jīng)驗，提出一條工作建議”為主題的問卷調(diào)查活動。通過問卷調(diào)查活動，為區(qū)營銷戰(zhàn)線剖析工作難點，調(diào)整工作狀態(tài)，
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父親去賣煙的時候，我總是跟在后面，一方面是因為收購點經(jīng)常有賣西瓜的，另一方面是想去感受一下那里的熱鬧氣氛。每當驗到我家煙葉的時候，我的心情
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，拉近與職工的距離，把關(guān)心員工的各種措施落實到具體行動之中。這樣才能得到員工的信任和感受到組織的溫暖，從而調(diào)動員工地積極性、主動性和創(chuàng)造性，才能
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執(zhí)法人員在與被執(zhí)法對象進行溝通的相關(guān)技巧，促使專賣執(zhí)法人員在執(zhí)法檢查工作中時刻注重語言細節(jié)和行為規(guī)范，讓零售客戶充分感受到煙草專賣執(zhí)法對其合法權(quán)益的尊重、對其人格的敬重
