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解決員工與企業(yè)和諧發(fā)展的要求，又是向?qū)嵺`發(fā)展拓展的客觀要求，更是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)抓基層建設(shè)與發(fā)展的一項(xiàng)重要任務(wù)。同時(shí)，也是充分體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)與員工互相溝通交流的過程
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到公園納涼、娛樂，有的是三五成群坐在小吃街上把酒言歡、聊天敘舊……可以說，夏秋季的夜市并不亞于白天的市場(chǎng)。抓住夜市來拓展卷煙生意，也是零售客戶在淡季經(jīng)營(yíng)中不可或缺
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;但是許多零售企業(yè)的拓展已近乎停滯，轉(zhuǎn)而進(jìn)行其他不相關(guān)的投資。包括天虹商場(chǎng)、新華百貨、成商集團(tuán)、廣百、廣州友誼等在內(nèi)的零售企業(yè)近期不約而同地利用自有閑置資金購(gòu)買銀行理財(cái)產(chǎn)品，
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，農(nóng)村卷煙市場(chǎng)監(jiān)管的力度一直都較為薄弱，所以導(dǎo)致農(nóng)村市場(chǎng)的違法卷煙銷售問題較為突出，而且很多卷煙制假窩點(diǎn)都選擇在農(nóng)村地區(qū)?？梢越栝_拓農(nóng)村市場(chǎng)之機(jī)，拓展卷煙
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責(zé)任制，確保對(duì)煙農(nóng)的各項(xiàng)服務(wù)到位，對(duì)外拓展輔助產(chǎn)業(yè)，拓寬增收渠道。最終要實(shí)現(xiàn)決策科學(xué)化、管理規(guī)范化、服務(wù)專業(yè)化和運(yùn)作協(xié)同化。
合作社信息系統(tǒng)定位為簡(jiǎn)單、實(shí)用原則
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，或者依葫蘆畫瓢，難以聚合成熠熠生輝的浩蕩潮流。
美國(guó)創(chuàng)造的內(nèi)涵，是拓展人類的新疆界；德國(guó)創(chuàng)造的內(nèi)涵，是對(duì)人對(duì)物嚴(yán)格的真誠(chéng)
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創(chuàng)建世界知名雪茄品牌。通過與美國(guó)阿塔迪斯與荷蘭阿吉奧公司的合作，通過異地技改與境外市場(chǎng)拓展，邁出了堅(jiān)實(shí)的又一步。
在川渝中煙工業(yè)有限責(zé)任公司黨組書記、總經(jīng)理吳應(yīng)祿看來
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、拓展訓(xùn)練、服務(wù)窗口示范演練等方法，以員工喜聞樂見的培訓(xùn)模式全面推進(jìn)行為規(guī)范建設(shè)，提高理解和應(yīng)用水平，以統(tǒng)一的服務(wù)規(guī)范提升服務(wù)質(zhì)量和品牌形象
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，把握正確方向，以構(gòu)建客我關(guān)系為核心，以品牌培育為目標(biāo)、以服務(wù)客戶為主題，以拓展功能為途徑，推動(dòng)現(xiàn)代卷煙零售終端建設(shè)，實(shí)現(xiàn)
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、從業(yè)觀；二是大力開展崗位練兵、技能比武、企業(yè)文化歌曲比賽、企業(yè)文化書法展、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、拓展訓(xùn)練、聯(lián)歡會(huì)等能夠推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)的活動(dòng)，積極鼓勵(lì)崗位成才，提高員工
