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、誠(chéng)信互助小組建設(shè)等8個(gè)業(yè)務(wù)規(guī)范，確定成果內(nèi)容深度應(yīng)用到具體實(shí)踐中去；組織開(kāi)展四季度客戶經(jīng)理服務(wù)能力提升培訓(xùn)活動(dòng)，近80余人參加，聘請(qǐng)專業(yè)講師圍繞
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：論壇交流，主題為與復(fù)烤同舟共濟(jì)、為復(fù)烤建言獻(xiàn)策。各部門(mén)圍繞黨的建設(shè)、廉政建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、薪酬績(jī)效考核、盈利能力提升、資源配置優(yōu)化、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、安全管理提升、區(qū)域加工
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;挖掘班組運(yùn)行的潛力。要做到組織嚴(yán)密、管理嚴(yán)格、態(tài)度嚴(yán)肅。四是要聚焦主體，營(yíng)造氛圍，激發(fā)基層員工的活力。要注重管理機(jī)制的優(yōu)化、班組能力的提升、員工活力的激發(fā)。
推進(jìn)會(huì)上
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的問(wèn)題為工作重點(diǎn)，精確分析群眾訴求，強(qiáng)化受理信訪舉報(bào)者問(wèn)題分析能力的提升，從群眾訴求中查找可能涉及的違規(guī)違紀(jì)違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的行為，把訴求轉(zhuǎn)化
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;切實(shí)開(kāi)展質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)控制有效性評(píng)價(jià)，進(jìn)一步完善風(fēng)險(xiǎn)防控措施。
加強(qiáng)聯(lián)動(dòng)，提升精益改善效率。以貫徹落實(shí)生產(chǎn)制造能力提升的總要求，聚焦產(chǎn)品質(zhì)量提升的難點(diǎn)和痛點(diǎn)
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“我的業(yè)務(wù)我學(xué)習(xí)”，“我的客戶我輔導(dǎo)”，“我的終端我維護(hù)”三個(gè)方面主題活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)“客戶經(jīng)理隊(duì)伍轉(zhuǎn)型與素質(zhì)提升”、“零售客戶經(jīng)營(yíng)信心與能力提升”、“終端建設(shè)現(xiàn)代化
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局（公司）提出，要緊緊抓住零售客戶贏利能力提升，持之以恒抓基層、打基礎(chǔ)，推進(jìn)四個(gè)“一把手工程”向縱深發(fā)展。要把打贏“營(yíng)銷精準(zhǔn)施策”攻堅(jiān)戰(zhàn)
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“輪訓(xùn)制”提素質(zhì)。在職代會(huì)閉會(huì)期間，通過(guò)組織職工代表培訓(xùn)，特別是組織“新代表”和“年輕代表”參與履職能力提升的培訓(xùn)，切實(shí)提高職工代表參政議事的能力，
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、烘烤、純度、預(yù)約、收購(gòu)規(guī)范、中后期田管、農(nóng)殘管控、數(shù)據(jù)分析能力提升和數(shù)據(jù)質(zhì)量等工作，以質(zhì)量求生存、求發(fā)展，維護(hù)煙農(nóng)利益。五是要群策群力做好煙葉收購(gòu)工作后勤保障，
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終端形象、經(jīng)營(yíng)理念、營(yíng)銷技能、營(yíng)利能力提升等方面進(jìn)行指導(dǎo)幫扶。黨員干部從情感溝通方面了解客戶困難，鼓勵(lì)客戶樹(shù)立信心、紓困解難方面給予關(guān)懷幫扶。
三是效果到位。強(qiáng)化授人以漁的理念
