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，以創(chuàng)新超越自我”的企業(yè)精神，在推進(jìn)誠信煙草建設(shè)中取得了顯著成績。
一是強(qiáng)化誠信企業(yè)創(chuàng)建。成立誠信企業(yè)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確落實(shí)工作責(zé)任制。強(qiáng)化誠信知識學(xué)習(xí)
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我們毫分不差
滿足需求 做優(yōu)服務(wù)
落實(shí)“四同”我們不遺余力
維權(quán)規(guī)范 執(zhí)法為民
打私打假我們總能義無反顧
超越自我 創(chuàng)造滿意
每一個(gè)崗位都是敬業(yè)奉獻(xiàn)的陣地
每一份職責(zé)都是砥礪
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這樣的人生態(tài)度，勉勵(lì)大家在今后的工作中要重新了解自我、悅納自我、調(diào)控自我、實(shí)現(xiàn)自我，超越自我。
作為一名剛剛到基層工作的新員工，我感受到了縣局黨委和領(lǐng)導(dǎo)
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;針對創(chuàng)優(yōu)工作中涌現(xiàn)出的立足崗位、默默奉獻(xiàn)的女性員工先進(jìn)事跡，落實(shí)專人撰寫，形成了兩篇內(nèi)容真摯、文風(fēng)平實(shí)的主題征文，充分體現(xiàn)了峨眉山女員工們超越自我的精神風(fēng)貌
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理想與信念不斷磨礪、超越自我的奮斗精神，只有這樣才能更好的迎接和挑戰(zhàn)屬于我們的明天。
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;注重加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，大力弘揚(yáng)江蘇煙草企業(yè)精神，深入宣貫“同心陽光”文化，積極倡導(dǎo)“善待他人、超越自我、快樂工作”員工行為準(zhǔn)則，著力以“軟實(shí)力
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、工作方法不創(chuàng)新，與農(nóng)戶溝通不及時(shí)等問題。3.提出建議，希望全體職工同心協(xié)力、揚(yáng)長避短、不斷超越自我把以后的工作做好、做細(xì)。最后告誡大家要擺正自己的人生觀，對得起自己
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受！那為什么不選擇在這個(gè)過程中去超越自我呢！
云卷云舒，終歸于無。但看不見了，不等于它沒有了，它已融于空氣，融進(jìn)虛空
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高峰，超越自我，在每一次奮斗中砥礪意志，才能成就一個(gè)又一個(gè)的夢想，造就愈加精彩的輝煌！
皓月當(dāng)空灑銀泄玉，中秋正至喜事
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全體專賣管理人員主動(dòng)學(xué)習(xí)的積極性，不斷提高專賣管理人員依法行政、文明執(zhí)法的能力和水平。
四是開展追求卓越、超越自我，講責(zé)任、講奉獻(xiàn)活動(dòng)。進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工推進(jìn)企業(yè)改革
