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，進(jìn)一步深化對(duì)煙草行業(yè)未來發(fā)展走向及各種可能的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步深化對(duì)本單位、本企業(yè)管理現(xiàn)狀及未來發(fā)展問題的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步深化對(duì)自身思想現(xiàn)狀、能力水平及未來履行管理職責(zé)所需
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管理員等一線窗口崗位履行工作職責(zé)、工作流程的情景演練。尤其對(duì)發(fā)生客戶投訴抱怨，暴力抗法等突發(fā)事件和情緒對(duì)立情況下的矛盾糾紛處理進(jìn)行模擬示范，總結(jié)出有益經(jīng)驗(yàn)并加以推廣傳播
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真善美、貶斥假惡丑，引導(dǎo)職工自覺履行法定義務(wù)、社會(huì)責(zé)任、家庭責(zé)任，營(yíng)造勞動(dòng)光榮、創(chuàng)造偉大的企業(yè)內(nèi)部良好氛圍，培育知榮辱、講正氣、作奉獻(xiàn)、促和諧的良好風(fēng)尚
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，以此論證數(shù)字的合理性、可行性，真正做到技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)于實(shí)際工作！
（二）擴(kuò)大現(xiàn)有禁限范圍。
以更好地履行世界衛(wèi)生組織《煙草
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了其具有計(jì)劃性的特征。作為整個(gè)卷煙供應(yīng)鏈重要一環(huán)的商業(yè)企業(yè)來說，如何履行好煙草專賣法所賦予的職責(zé)，既要確保市場(chǎng)供應(yīng)、滿足消費(fèi)需求，又不任其過度發(fā)展，
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;用著當(dāng)?shù)氐馁Y源和環(huán)境，就應(yīng)該切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任，更好地支持地方發(fā)展，造福一方百姓。只有牢固樹立與地方“同呼吸、共命運(yùn)”的意識(shí)和理念，積極爭(zhēng)取
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發(fā)展、真誠(chéng)服務(wù)的意識(shí)融入到工作實(shí)際中去，以出色的工作業(yè)績(jī)?yōu)樾袠I(yè)發(fā)展提供周到完備的“技術(shù)支撐和設(shè)備保障”，真正履行好行業(yè)賦予我們的歷史使命。
集團(tuán)公司副巡視員廖默然在會(huì)上
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（一）縣級(jí)局：
1、專管員要很好利用現(xiàn)有的市場(chǎng)監(jiān)管模式認(rèn)真履行職責(zé)積極發(fā)現(xiàn)違法經(jīng)營(yíng)線索。在巡查市場(chǎng)過程中，要細(xì)心觀察周圍環(huán)境。除了正常
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，切實(shí)做好職代會(huì)提案辦理工作，堅(jiān)持職代會(huì)提案工作報(bào)告制度，工會(huì)要積極創(chuàng)造條件支持職工代表更好地履行職能、發(fā)揮作用；切實(shí)加快信息化建設(shè)步伐
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、用法與培養(yǎng)法治精神結(jié)合起來，把主張法律權(quán)利與履行法定義務(wù)結(jié)合起來，采取“四突出” 扎實(shí)開展以“學(xué)法律、知權(quán)利、講義務(wù)、明責(zé)任”為主題的法制宣傳教育活動(dòng)，提升
