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嗎？”朱炫霞很堅持，“春供是一年里最重要的銷售期，公司本來就人員緊張，徐主管手術(shù)完都沒休息就回來上班了，我休息就是給同事添麻煩
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煙農(nóng)增收提供一個渠道。
記者采訪了煙葉站員工和種植大戶。煙葉站員工付萬華說：“我是鐵廠村的，來這點上班已經(jīng)3年了，每個月的工資是3200元，
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同期相比增加了9.4倍至187名?！蔽?0多年煙的上班族韓形民（37歲）說“一個月的煙錢可以買小兒子兩桶奶粉”并稱“要到禁煙診所徹底戒煙?！? 韓國網(wǎng)
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規(guī)范工作行為，切實轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，持續(xù)提升工作狀態(tài)，努力提高工作效率。
抓紀律正風(fēng)氣。堅持準點上班。各部門負責(zé)人以身作則、帶頭執(zhí)行，督促督查
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煙草在線中山消息 過去一周，廣東中山市局（公司）員工生活經(jīng)歷了一場幸福蛻變——形式豐富、生動活潑的6個文體興趣小組正式開班活動，徹底改變上班
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；嚴格執(zhí)行上級制定的各項政策措施；按時按質(zhì)完成縣局交辦的工作任務(wù)。
二是嚴守工作紀律。上班時間嚴禁上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲、看電影、打牌、串崗、脫崗、閑聊等與工作無關(guān)的事項
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，翌日上班精神狀態(tài)不佳。為此，提醒這些專賣人員要以工作為重，自覺改掉“晚睡”的不良習(xí)慣，有足夠的睡眠時間，確保上班期間精力充沛
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建設(shè)，對員工整理空間、整頓時間、清掃、清潔、習(xí)慣實行5S管理。工作作風(fēng)督導(dǎo)小組隨時對員工工作進行督導(dǎo)檢查，發(fā)生被有效投訴一次扣100元；發(fā)現(xiàn)上班遲到者給予50-100元
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上班遲到者給予50-100元的罰款；上班未佩戴工作牌的罰款100元；開會遲到按每分鐘50元罰款；衛(wèi)生評比結(jié)果好壞前后一名的，按部門100元/人
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工作進行督導(dǎo)檢查，發(fā)生被有效投訴一次扣100元；發(fā)現(xiàn)上班未打卡遲到的給予50-100元的罰款；上班未佩戴工作牌的罰款100元；開會遲到的按每分鐘
