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調(diào)查過程中，有超過三分之一的吸煙者表示，他們相信吸煙能夠幫助緩解壓力，而最新的調(diào)查結(jié)果顯然證明人們的這一傳統(tǒng)想法并不正確。
“一直以來人們都以為，
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;但面對新的市場形勢，市場部全體成員要具有危機(jī)和憂患意識，要以客戶為中心，堅定信心，工作中要有激情、有想法、有辦法，要創(chuàng)新激勵模式
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對方多包購買的基礎(chǔ)上，贈送相關(guān)的等值產(chǎn)品感謝顧客。
最后需要總結(jié)的是一定要洞察顧客真實想法，見機(jī)行事，再就是和氣生財，不要抱怨和發(fā)怒。顧客來
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）領(lǐng)導(dǎo)班子精神狀態(tài)好，工作思路清晰、措施有力，實現(xiàn)了和諧發(fā)展。特別在專銷聯(lián)動、現(xiàn)場管理、非煙物流建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)等方面有想法、有創(chuàng)新，工作很有特色
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去年恢復(fù)平裝煙立法之前，英國眾議員最初在2013年放棄了這個推行平裝法的想法。
但煙草公司警告說，如果推行平裝法，它們就會提起訴訟。去年，制造
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（市）公司通過此次研討會積極分享自身在終端建設(shè)工作中的好方法、好經(jīng)驗以及好想法，不僅搭建起了互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步的良好交流平臺，更為省局（
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;并將其他復(fù)烤廠的經(jīng)驗與我廠進(jìn)行分享交流。
黔西南復(fù)烤廠廠領(lǐng)導(dǎo)與各相關(guān)負(fù)責(zé)人分別對黔西南復(fù)烤廠精益管理開展工作提出了自己的想法與建議，并向復(fù)烤公司提出了資源需求保障。
胡茂強(qiáng)同志作為
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綜合滿意度調(diào)查工作。
本次調(diào)查旨在全面掌握全省卷煙零售客戶2014年綜合滿意度情況，進(jìn)一步了解轄區(qū)零售客戶的真實想法，發(fā)現(xiàn)潛在要求，找出不足之處
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員進(jìn)行了座談，深入了解基層一線人員工作情況，仔細(xì)詢問工作中存在的困難、想法，就市場監(jiān)管、內(nèi)部監(jiān)管、證件管理以及示范中隊創(chuàng)建過程中遇到的問題進(jìn)行了深入的交流和探討
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;分公司）通過內(nèi)部QQ群推送廉潔從政、節(jié)儉過節(jié)的要求信息，要求全體員工沉下心工作、不要有“想法”，積極營造節(jié)儉、廉潔的文明過節(jié)氛圍。
