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現(xiàn)實(shí)的經(jīng)營(yíng)條件不符合辦許可證的法定條件。煙草專賣局在監(jiān)管過程中，有權(quán)針對(duì)此類情況采取暫停煙草專賣業(yè)務(wù)、進(jìn)行整頓等手段要求改正。如果持證人不按要求整改或整改后的條件依然不符合上述法律規(guī)范
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對(duì)標(biāo)中查找差距，針對(duì)送貨方式、配送線路、用工配置等影響作業(yè)效率的重點(diǎn)環(huán)節(jié)，著力改正不足、挖掘潛力。
他們整合崗位職責(zé)，將原來每個(gè)車組2~3人送貨統(tǒng)一確定
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對(duì)于違反《條例》第九條規(guī)定的相關(guān)單位，有權(quán)責(zé)令其限期改正，可處以兩千元以上一萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，處以一萬(wàn)元以上三萬(wàn)元以下的罰款。”
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;四）婦幼保健機(jī)構(gòu)、兒童醫(yī)院。
該條例還明確規(guī)定，個(gè)人不得在排隊(duì)等候隊(duì)伍中吸煙，否則將被處以50元人民幣罰款，拒不改正的最高可處200元
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;改正自己的缺點(diǎn)和毛病，避免導(dǎo)致隔閡和反感。要多一份寬容，多一份關(guān)愛，讓爭(zhēng)執(zhí)和矛盾越來越小，消除沖突，促進(jìn)家庭和睦幸福，
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的約束力和執(zhí)行力。在實(shí)際工作中，要學(xué)會(huì)用制度引導(dǎo)和規(guī)范員工堅(jiān)持從身邊的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，用心改正工作中存在的不足問題。例如不用電腦、打印機(jī)時(shí)及時(shí)關(guān)機(jī)，核稿材料用廢紙
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的亮點(diǎn)。為此，在今年1月修法公開征求意見時(shí)，對(duì)于場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)者和管理者未履行控?zé)熦?zé)任的情況，《修訂征求意見稿》一方面取消了“予以警告，并責(zé)令限期改正
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發(fā)現(xiàn)的不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題屬輕微的當(dāng)場(chǎng)宣傳教育，要求現(xiàn)場(chǎng)改正；對(duì)涉及不規(guī)范經(jīng)營(yíng)問題嚴(yán)重的情形及出現(xiàn)違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)行為的情形及時(shí)移交相關(guān)職能部門，確保預(yù)警問題的及時(shí)
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管理單位責(zé)令改正，并給予警告或處以20元以上、100元以下罰款?！啊稐l例》出臺(tái)較早，當(dāng)時(shí)電子煙還沒有流行，所以沒有將電子煙納入管理范圍。但我們是將電子煙與普通香煙
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逾期不改正的，可處以500元以上1000元以下罰款，還將被取消相關(guān)評(píng)比資格。
有人在禁止吸煙的公共場(chǎng)所內(nèi)吸煙，且不接受相關(guān)工作人員勸阻，
