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，但如何開展培訓(xùn)，使枯燥的培訓(xùn)取得最大效果，需要積極探索。可以進(jìn)行情景式培訓(xùn)，讓員工了解如何規(guī)范開展?fàn)I銷工作。尤其要重視先進(jìn)標(biāo)桿和反面教材的作用
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]程占省.煙葉分級(jí)工[M].北京：中國(guó)農(nóng)業(yè)科技出版社，2001.
[2]聶和平，李銳.烤煙分級(jí)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)教材[M].北京：中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)出版社
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、設(shè)備落后，達(dá)不到國(guó)家對(duì)高技能人才培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求，培訓(xùn)教材的滯后和培訓(xùn)教師的自身專業(yè)素質(zhì)的不足，給高技能人才隊(duì)伍的建設(shè)工作造成了一定的負(fù)面影響。企業(yè)一方面
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;老板無奈告訴我們假若他全部賣文藝書籍，那他連房租都交不上?！ ? 書店是一座城市的衣裳，而我們的書店難免扮演著皇帝的新裝的角色，考試類、輔導(dǎo)類、教材類書
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基礎(chǔ)知訓(xùn)培訓(xùn)，豐富學(xué)習(xí)方式。近幾年堅(jiān)持“干什么、學(xué)什么，缺什么、補(bǔ)什么”的原則，圍繞上級(jí)部署和實(shí)際工作需要，自編培訓(xùn)教材，安排培訓(xùn)
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管理工作有章可循、有據(jù)可依。課程建設(shè)方面一要持續(xù)優(yōu)化已有課程，保證課程歷久常新；二要大力開發(fā)新課程，不斷充實(shí)內(nèi)部課程庫(kù)，同時(shí)要重視內(nèi)部教材的開發(fā)
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（2）服務(wù)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)：制定服務(wù)手冊(cè)、教材、客戶培訓(xùn)課件等編寫規(guī)范，目前已根據(jù)規(guī)范要求，編發(fā)了卷煙商品指南、陳列指導(dǎo)手冊(cè)、新商盟操作指南
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、武漢等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)系，選派部分客戶經(jīng)理外出培訓(xùn)。三是“請(qǐng)進(jìn)來”培訓(xùn)。聘請(qǐng)市委講師團(tuán)、市委黨校、寧夏工商職業(yè)學(xué)院等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和高校的教授對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。四是開發(fā)編寫教材。市局（
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;而我們的書店難免扮演著皇帝的新裝的角色，考試類、輔導(dǎo)類、教材類書本充斥著書店的書架。在利潤(rùn)和書店本質(zhì)的抉擇上，迫于生計(jì)壓力，九成私營(yíng)書店都傾向于快銷好賣的教科書
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，加強(qiáng)崗位職能建設(shè)，提高營(yíng)銷體系組織效能； 啟動(dòng)營(yíng)銷人員崗位培訓(xùn)教材的編制工作，加強(qiáng)營(yíng)銷人員培訓(xùn)。抓緊組織編寫 《卷煙市場(chǎng)營(yíng)銷》《卷煙服務(wù)營(yíng)銷》《卷煙品牌
