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代理員工的尊嚴(yán)，但是不要忘記，勞務(wù)代理是什么意思？你根本不是煙草行業(yè)的員工，不是直接與煙草行業(yè)簽訂的用工合同，怎么能說(shuō)是企業(yè)職工呢
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信息網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督制度。由內(nèi)部專賣管理監(jiān)督部門通過(guò)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)對(duì)卷煙購(gòu)進(jìn)、銷售，煙葉合同簽訂、收購(gòu)調(diào)撥等情況實(shí)施網(wǎng)上實(shí)時(shí)在線監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)異常情況，一查到底，
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代理員工的尊嚴(yán)，但是不要忘記，勞務(wù)代理是什么意思？你根本不是煙草行業(yè)的員工，不是直接與煙草行業(yè)簽訂的用工合同，怎么能說(shuō)是企業(yè)職工呢
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分配制度改革，并取得明顯成效。從全面實(shí)行勞動(dòng)合同制度，到實(shí)行職工動(dòng)態(tài)管理，再到建立有效的約束激勵(lì)機(jī)制，企業(yè)用工管理不斷規(guī)范。
2005年，
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合同，發(fā)生自然災(zāi)害后由保險(xiǎn)、煙草和相關(guān)部門對(duì)災(zāi)情進(jìn)行評(píng)估，保險(xiǎn)公司理賠，賠償時(shí)不受地區(qū)限制，如本縣的賠償額超過(guò)所交保費(fèi)時(shí)可在全市和全省
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地方政府和煙農(nóng)的積極性。要加強(qiáng)合同管理，明確單產(chǎn)數(shù)量，強(qiáng)化過(guò)程控制，加大監(jiān)督檢查，做到穩(wěn)增結(jié)合，確保圓滿完成今年的指令性收購(gòu)計(jì)劃
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;會(huì)及時(shí)將市場(chǎng)狀態(tài)和短期需求，統(tǒng)一由上海煙草貿(mào)易中心按周、月傳給工業(yè)企業(yè)。工業(yè)企業(yè)根據(jù)事先與上海煙草商定的供應(yīng)策略，通過(guò)月度銜接、周簽購(gòu)銷合同，主動(dòng)配合滿足
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：即第一個(gè)環(huán)節(jié)在1、2月份，主要考核“育苗及育苗管理”；第二個(gè)環(huán)節(jié)在3月份，主要考核“起壟待栽、面積落實(shí)、合同簽訂”；第三個(gè)環(huán)節(jié)在4月份
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重點(diǎn)工作任務(wù)，再接再厲，迎難而上，確保品牌年產(chǎn)銷合同任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn)，完成企業(yè)下達(dá)的全年銷售目標(biāo)任務(wù)。另一方面要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，牢記
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工作需要就行。
妥善安置駕駛?cè)藛T。屬于計(jì)劃內(nèi)的聘用工，可分流妥善安置；屬于計(jì)劃外的聘用工，可按照規(guī)定或已簽定的勞動(dòng)合同，給與一定補(bǔ)貼后辭退
