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，從指導(dǎo)煙農(nóng)向服務(wù)煙農(nóng)邁進(jìn)。優(yōu)化隊(duì)伍建設(shè)，打造一支相對穩(wěn)定、服務(wù)意識好、技能水平高、服務(wù)能力強(qiáng)的煙葉生產(chǎn)隊(duì)伍。
四是生產(chǎn)損失用“除法”。抓早抓實(shí)各項(xiàng)工作，優(yōu)化品種布局
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了《烤煙生產(chǎn)育苗技術(shù)考核管理辦法》，當(dāng)年的考核結(jié)果將作為來年選擇育苗業(yè)主的重要指標(biāo)。
第四、培訓(xùn)落實(shí)到位。為全面提升烤煙集約化育苗管理技能水平，縣局（分公司
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參加了比賽。
本次競賽以“競技能、提素質(zhì)、育人才、促發(fā)展”為主題，既是煙葉分級隊(duì)伍的一次大比武、大練兵，也是對煙葉分級技能水平和綜合素質(zhì)的一次大檢閱、大展示，
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人員培訓(xùn)制度，不斷提升營銷人員服務(wù)客戶的技能和水平；通過零售戶夜校培訓(xùn)、客戶經(jīng)理拜訪服務(wù)等形式，提高客戶的滿意度和配合度。六是通過專銷聯(lián)動，認(rèn)真
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彭澤縣煙草專賣局高度重視營銷隊(duì)伍建設(shè)工作，把人員隊(duì)伍素質(zhì)提升作為一項(xiàng)全局性和戰(zhàn)略性的工作抓好抓實(shí)。一是“敏而好學(xué)”。為了有效提升隊(duì)伍素質(zhì)，強(qiáng)化營銷人員的技能水平和知識素養(yǎng)
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“全國煙草技術(shù)能手”稱號。
近年來，原料供應(yīng)部以打造職業(yè)化團(tuán)隊(duì)為目標(biāo)，始終把培養(yǎng)高技能人才擺在原料供應(yīng)保障工作的突出位置，扎實(shí)提升隊(duì)伍業(yè)務(wù)技能水平。一是堅(jiān)持
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，讓一切質(zhì)量問題留在機(jī)臺；四是做好員工培訓(xùn)工作，特別是后備維修工的后期培訓(xùn)，要堅(jiān)持不懈，時時刻刻提高他們的維修技能水平，
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實(shí)操訓(xùn)練、火災(zāi)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案演練等活動，以進(jìn)一步提升員工安全意識及技能水平，推進(jìn)集團(tuán)安全生產(chǎn)管理再上新臺階。
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、中級鑒定6人，分理論和實(shí)操兩個模塊。內(nèi)容不僅涉及鍋爐的日常點(diǎn)檢、安全操作、安全應(yīng)急等，還加入故障分析等維修維護(hù)知識，全面考察操作工的技能水平和綜合素質(zhì)。同時
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、不按照法律法規(guī)規(guī)定查處案件的問題；是否存在學(xué)習(xí)觀念淡薄、技能水平較低、履職能力不強(qiáng)的問題；是否存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦的問題；是否存在私分罰沒煙草專賣品
