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，切實提高識別不規(guī)范背后隱藏的不廉潔行為的能力；三要深入基層、深入員工、深入調(diào)研，為廠紀(jì)委履行全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任提供有力信息支撐；四要不斷強(qiáng)化監(jiān)督意識
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、突出重點集中整治、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)強(qiáng)化問責(zé)、建章立制務(wù)求實效四個方面工作舉措，指出要全面摸底查擺，列出問題清單，強(qiáng)化精準(zhǔn)思維，履行主體責(zé)任，
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落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作提出要求。
一是真心實意履行好“兩個責(zé)任”。要提高政治站位，把握全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重大意義，自覺自愿、真心實意地履行好全面
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“五個始終堅持”，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。
17位直屬單位黨組織書記圍繞一年來履行黨建工作第一責(zé)任和本單位黨委（黨組）履行主體責(zé)任情況、存在問題、下一步
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”，切實履行“一崗雙責(zé)”，帶頭接受監(jiān)督，從嚴(yán)要求，從嚴(yán)管理，樹立良好家風(fēng)。堅持抓早抓小，嚴(yán)格執(zhí)行“十個嚴(yán)禁”，
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產(chǎn)業(yè)的重大影響，分析了中國煙草履行《公約》的客觀實際，闡述了所面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)及機(jī)遇。
通過一整天的高強(qiáng)度培訓(xùn)，參訓(xùn)管理人員初步判斷、把握了全球煙草
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好心人”。
養(yǎng)老院負(fù)責(zé)人對紅云紅河集團(tuán)的這次愛心活動深表謝意，她說：紅云紅河集團(tuán)一直以來都積極履行社會責(zé)任，參與社會公益事業(yè)，尊老愛老，弘揚
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;宣傳行業(yè)政策，認(rèn)真解決好“想種多少種多少”、“想種什么種什么”、“種出什么是什么”等問題，牢固樹立市場導(dǎo)向、品牌導(dǎo)向的發(fā)展理念。
二是履行主體責(zé)任，把
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明白人”講法等多種形式，對煙農(nóng)加強(qiáng)以煙草專賣法為主要內(nèi)容的法律法規(guī)教育、教育煙農(nóng)履行合同、依法種植、依法交售，養(yǎng)成自覺守法、遇事找法、解決問題靠法的法制思維和良好習(xí)慣
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內(nèi)外部環(huán)境變化，結(jié)合實際開展系統(tǒng)性研究，調(diào)研范圍有所擴(kuò)大，論文質(zhì)量有不同程度提高，在“兩個責(zé)任”、從嚴(yán)治黨、精益管理、規(guī)范管理和煙草企業(yè)如何履行
