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按辦公室和大隊的統(tǒng)一安排，近期，我們結(jié)合自身工作實際展開了自我剖析，通過學習反思，我的思想是有了一次大的啟發(fā)，為以后的工作
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總結(jié)反思創(chuàng)優(yōu)管理思路和具體做法，使“找問題”工作法更加具象化，使矩陣式課題、結(jié)構(gòu)成為長期運行的有效機制和方法，使“綜合管理體系”成為企業(yè)管理提升的有效平臺
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，一種素養(yǎng)的無限升華，這讓我們?yōu)橹鸷?#xff01;那種停滯在表面文章的層次，在他們這里，已消失殆盡，這不得不讓我們引起深深的反思
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，找方法不找借口！情不自禁反思，這些年來他在本職工作上有沒有做到這一點？又是如何去理解的？
黃鶴云看著陳振新似乎有些若有所思
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成敗得失，深刻反思轄區(qū)市場管控與表現(xiàn)，精心謀劃2012年各項工作安排與推進的基礎(chǔ)上，針對2012年“兩節(jié)”黃金銷售時期時間緊、任務(wù)重、機會好，分公司領(lǐng)導的高度
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的秋葉，何曾知道秋葉才是它最美的時光？現(xiàn)在是10月的北京，金色的初秋，萬物剛剛開始進行生命的反思，遠不是衰敗的時候，
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一些時間想想過去一年來個人工作、生活與學習方面所取得的進步與成績，總結(jié)一下好的經(jīng)驗與做法，反思一下存在的問題、不足與缺點，思考一下來年的打算與計劃，
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去了解客戶的現(xiàn)實需要，不斷反思營銷工作中存在的不足，并積極探尋解決問題的新方法、新措施，切實不斷完善服務(wù)工作。工作中要以客戶的滿意度作為工作得失的評判標準
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。這不僅是做人與做事的標準，也是做人與做事的訣竅。在今后的工作中，我要緊密結(jié)合工作實際，經(jīng)常反思自己的言行，立足本職崗位，扎扎實實
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“小悅悅事件”讓中國人的冷漠在世界范圍內(nèi)聞名。國內(nèi)外報紙和網(wǎng)站對這一事件熱議紛紛。中國在經(jīng)濟高速發(fā)展的今天，人情的冷漠讓人反思和警醒。
林語堂先生在其著作《吾國與吾民》中談比
