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”，明確了每季度的家風(fēng)學(xué)習(xí)主題，通過經(jīng)典家風(fēng)家訓(xùn)、推薦書籍或視頻等形式，發(fā)揮“小故事”的“大助力”，讓干部職工牢固樹立家風(fēng)助廉意識；知不足
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（公司）黨組的“前哨”“后院”，工作重要、地位特殊，要把廉政要求貫穿到工作的方方面面，時時處處將廉政要求抓緊、抓實、抓好。要踐行“勤廉”雙修
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召開煙葉收購工作動員會，級級成立煙葉收購工作領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺煙葉收購工作方案，并以“嚴(yán)”“平”“廉”“實”四字“關(guān)”為抓手，扎實落實“精、細(xì)、實
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，實行績效管理、薪酬掛鉤責(zé)任制和“雙述雙評”（對上向縣局或煙站述職述廉，接受組織考評；對下向煙農(nóng)述職述廉，接受煙農(nóng)測評）管理制
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違法違紀(jì)案例警示錄》、《鑒史問廉》等警示教育片，參觀濟(jì)寧市廉政建設(shè)教育基地，舉辦紅色經(jīng)典誦讀會，以多種形式創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育載體，筑牢黨員干部拒腐防變
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煙葉收購營造良好氛圍，確保收購工作順利進(jìn)行。
一是構(gòu)建“廉”境。與縣人民檢察院聯(lián)動，采取舉辦預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座、到縣看守所聽取服刑人員聲淚俱下的懺悔、邀請優(yōu)秀黨員現(xiàn)身
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》，實現(xiàn)任務(wù)層層分解、壓力逐級傳導(dǎo)、人人做出承諾。
二是述職廉、抓約談，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。要把落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況納入述職述廉和“一報告兩評議”內(nèi)容，認(rèn)真落實
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進(jìn)行了口頭述責(zé)述廉，其余縣局主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了書面述責(zé)述廉。
全市系統(tǒng)各單位和機(jī)關(guān)各部門主要負(fù)責(zé)人、縣局紀(jì)檢監(jiān)察分管領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢員、綜合辦主任參加會議。
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。緊緊圍繞煙草專賣職能，以培育“廉潔高效、為民務(wù)實”的作風(fēng)為目標(biāo)，采取環(huán)境塑廉、教育促廉等形式，以廉政文化建設(shè)助推隊伍建設(shè)水平提高。
三是抓好煙站活動載體建設(shè)
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工作水平，2015年度主要工作成效，干部選拔任用情況”三個方面的內(nèi)容進(jìn)行述職述廉。領(lǐng)導(dǎo)班子成員均以書面方式進(jìn)行述職述廉。
2015年以來，市局（公司
