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，也是符合行業(yè)發(fā)展潮流和消費者的消費趨勢的。這種研究活動應(yīng)在行業(yè)內(nèi)大力提倡和推廣，也應(yīng)得到社會和消費者的更多支持。
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會議和文件，改進會風(fēng)和文風(fēng)，消除“文山會?！?#xff0c;提倡開短會、開小會，簡化程序，可開可不開的會議一律不開，可發(fā)可不
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，將感恩之心、孝順之念永久流傳。
近年來，江蘇淮安金湖縣局開展了一系列的“道德講堂”學(xué)習(xí)活動，大力提倡全體員工積極遵守社會公德、職業(yè)道德，認真
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引導(dǎo)、難點透析、輿論監(jiān)督等易于群眾接受的各種宣傳方式作為主渠道，力求切近職工，提倡和宣傳新思想、新風(fēng)尚，達到“撥亮一盞燈，照亮一大片”的目標(biāo)
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（公司），市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人掛點一個市場部（管理所）。同時，提倡縣級局
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煙草行業(yè)的整體形象做出積極正面的貢獻。
一是充分認識，思想重視，形成自覺共動的氛圍。
新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體提倡務(wù)實作風(fēng)，倡導(dǎo)“抓鐵有印踏石留痕”的實踐理念
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;對煙草公司大力提倡提高卷煙網(wǎng)上訂貨普及率等要求無法適應(yīng)，于是采取了將零售許可證交由經(jīng)煙大戶幫忙訂貨等變通做法，在一定程度上增大了卷煙代訂代購行為和卷煙外流發(fā)生的機率
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；抓擔(dān)當(dāng)，提倡工作標(biāo)準(zhǔn)再高一點，工作要求再嚴(yán)一點，思考問題再勤一點，工作任務(wù)再多承擔(dān)一點；抓文化，把改進工作
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局（公司）立足“點散、面寬、線長”的實際，重新進行了線路優(yōu)化。并提倡進行“錯時、錯位”拜訪，解決實地拜訪的交通問題?？蛻艚?jīng)理根據(jù)自己的拜訪安排
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啊，有湯有面，吃了暖和！現(xiàn)在都提倡勤儉節(jié)約，你就別挑挑揀揀了。”
“要不咱站上咋把‘最佳節(jié)約獎’評給她了呢！”王站長笑瞇瞇地
