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、強有力的人才支撐。
岱宗夫如何，齊魯青未了。生生不息的企業(yè)文化是支撐企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的動力與活力。濟煙企業(yè)文化將在與時俱進、孜孜不倦地創(chuàng)新發(fā)展中，不斷實現(xiàn)超越與提升
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關(guān)于助力鄉(xiāng)村全面振興的相關(guān)要求，堅持規(guī)劃先行、因地制宜，積極發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，為全省鄉(xiāng)村振興工作持續(xù)注入活力，奮力在江淮大地描繪一幅“農(nóng)業(yè)強、農(nóng)村美
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;固根本、激活力，近年來，陜西省煙草專賣局（公司）黨組在堅定不移推動高質(zhì)量發(fā)展的大背景下，對基層建設(shè)、基礎(chǔ)管理工作提出了明確要求
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煙草專賣局（公司）在團員青年中開展系列主題活動，營造讀書學(xué)習(xí)、拼搏奮進的良好氛圍，激發(fā)青年智慧和活力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展凝心聚力
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近年來，成都卷煙廠堅持“數(shù)智驅(qū)動、創(chuàng)新發(fā)展”理念，以行業(yè)CPS試點項目為契機，加快推進智能制造，著力構(gòu)建數(shù)字底座、智能應(yīng)用、人才梯隊“三位一體”的智能制造發(fā)展體系，加快培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，走出了一條獨具特色的數(shù)字化轉(zhuǎn)型之路。
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走進云南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司紅云紅河煙草（集團）有限責(zé)任公司新疆卷煙廠的“心智造數(shù)字化青創(chuàng)工作室”，該工廠開發(fā)人員游丘鴻正在介紹新編的代碼。
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近日，江蘇南通通州區(qū)煙草專賣局（分公司）接續(xù)優(yōu)化客戶服務(wù)工作，錘煉營銷人員“心中有事、眼里有活、手上有招”的過硬本領(lǐng)，將市場走訪責(zé)任化、精細化，為客戶服務(wù)工作賦能增效再燃引擎。心中有事，發(fā)揮知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身的韌勁?！靶闹杏惺隆敝卦凇柏?zé)”。
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近年來，許昌煙草機械有限責(zé)任公司高度重視管理創(chuàng)新為企業(yè)帶來的效能提升，通過探索改進管理創(chuàng)新工作，摸索出了一套符合企業(yè)運行實際的管理創(chuàng)新工作方法，逐步形成了管理創(chuàng)新工作新模式，為企業(yè)管理創(chuàng)新水平的持續(xù)提升奠定了堅實基礎(chǔ)。
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近年來，湖南中煙公司常德卷煙廠以提升班組管理水平、激發(fā)基層員工干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動力為目標(biāo)，通過創(chuàng)新“三＋”管理模式，精準(zhǔn)賦能班組建設(shè)。
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近日，云南曲靖陸良煙草分公司市場部圍繞當(dāng)前卷煙營銷網(wǎng)建工作中遇到的難點、堵點，結(jié)合零售戶提出的意見建議，將全體營銷人員分成4個大組展開熱烈討論，隨后四個小組組長將收集到的問題匯總，專門組織青年員工以“頭腦風(fēng)暴”的方式，針對梳理出的問題提出解決問題的思路和方法。
