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迎接新的挑戰(zhàn)，用新的思路敲響通往飛速發(fā)展的大門，力求實現(xiàn)新的跨越?！皨勺印本頍熎放颇芊癯晒Τ?em class="term">自我達(dá)到新的高度，關(guān)鍵要看在新時期下“嬌子”品牌培育主動求變
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;即行業(yè)如何自律。行業(yè)對自我“規(guī)范”的追求從未懈怠，尤其是進(jìn)入深化改革的新時期，“內(nèi)部監(jiān)管”已經(jīng)上升為行業(yè)專賣管理的三大重點職能之一，“行業(yè)自律”步伐平穩(wěn)堅實
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“學(xué)習(xí)型企業(yè)”，實施工作創(chuàng)新、學(xué)歷和技術(shù)證書獎勵制度，促進(jìn)員工自我修煉；提供“三條跑道”，確保管理型、技術(shù)型、技能型人才通過努力均能獲得晉升和發(fā)展
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，使煙草企業(yè)逐步形成一個自我防范的機(jī)制。那么，內(nèi)部審計只有獨立于被監(jiān)督者，才能獲取客觀公正的審計證據(jù)以做出評價，從而真正履行監(jiān)督的職能。所以
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進(jìn)行若干次自我日常檢查，并詳細(xì)填寫6S管理崗位自檢結(jié)果及記錄表單，及時報送部門負(fù)責(zé)人及單位6S兼職推行員。
2、定期開展部門巡檢，敦促行業(yè)各單位部門組織開展
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和革命傳統(tǒng)教育及道德修養(yǎng)教育等，引入示范教育、警示教育、崗位廉政教育和自我養(yǎng)成教育，強(qiáng)化廉潔自律行為。同時，結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律”教育
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（四）自我完善。從自己最熟悉的日常工作環(huán)節(jié)入手，發(fā)現(xiàn)最易傷害自己的廉政風(fēng)險，選擇確定最適用的防范措施，達(dá)到確保自己不出現(xiàn)“以權(quán)謀私”等腐敗問題
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，要及時開展一系列幫扶工作，使其盡快適應(yīng)、盡早回歸主渠道，從而尋求自我的發(fā)展。
四是幫助客戶制定合理的要貨計劃和實施有效的庫存管理，提高客戶
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活過分的計較。
有的人，吸煙時只自顧自的吸，只管自己吞去吐霧，不管其他是否有煙民。這種人一般是自我中心主義者，從不去管他人的感受，
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媒體中最為活躍的平臺，博客的確改變了媒體和信息傳播的方式，也在一定程度上改變?nèi)藗兯阉?、獲取信息的方式。在這個“自我為中心”的可快速傳播信息的平臺上，人人都可以
