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專(zhuān)營(yíng)專(zhuān)賣(mài)制度的質(zhì)疑和不滿(mǎn)，甚至還出現(xiàn)取消煙草專(zhuān)賣(mài)不和諧的呼聲。
但是煙草專(zhuān)賣(mài)制度作為煙草的根本管理制度，是煙草發(fā)展壯大的基石，進(jìn)一步堅(jiān)持和完善煙草專(zhuān)賣(mài)
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;企業(yè)發(fā)展，文明建設(shè)才有牢固基石。
2015年，原川渝中煙分拆，四川中煙成立，無(wú)高端品牌、稅利嚴(yán)重倒掛、盈利能力低等陣痛襲來(lái)。何去何從
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營(yíng)銷(xiāo)定位。
市場(chǎng)是卷煙營(yíng)銷(xiāo)的基石，是卷煙營(yíng)銷(xiāo)工作的切入點(diǎn)。雖然春節(jié)期卷煙消費(fèi)比平時(shí)要火爆的多，但是可變因素也多。因此，一個(gè)客戶(hù)經(jīng)理要想做好春節(jié)期卷煙營(yíng)銷(xiāo)
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建設(shè)，是煙草企業(yè)進(jìn)口煙葉的基石，需要煙草企業(yè)積極參與境外煙草農(nóng)業(yè)合作，提升煙葉生產(chǎn)質(zhì)量，滿(mǎn)足卷煙升級(jí)換代的需要。在全球范圍內(nèi)優(yōu)化煙葉資源配置
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、行業(yè)責(zé)任是基石
煙草企業(yè)社會(huì)責(zé)任是指煙草企業(yè)在創(chuàng)造利潤(rùn)、對(duì)煙草企業(yè)所有者承擔(dān)法律責(zé)任的同時(shí)，還要承擔(dān)對(duì)職工、煙民、社會(huì)和環(huán)境的責(zé)任。煙草企業(yè)的社會(huì)責(zé)任要求煙草企業(yè)必須超越把利潤(rùn)
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的有效途徑，也是未來(lái)煙草行業(yè)生存與可持續(xù)發(fā)展的重要基石。
二、“互聯(lián)網(wǎng)+”理念
“互聯(lián)網(wǎng)+”是針對(duì)傳統(tǒng)行業(yè)融合、產(chǎn)業(yè)變革所產(chǎn)生的概念，是傳統(tǒng)行業(yè)借助
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復(fù)雜的形勢(shì)任務(wù)，作為行業(yè)發(fā)展的基石，卷煙工廠在行業(yè)的改革發(fā)展中肩負(fù)卷煙產(chǎn)品制造現(xiàn)代化、促進(jìn)在線技術(shù)創(chuàng)新等方面的使命，是名副其實(shí)的質(zhì)量、成本、效率和安全控制中心
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、黨建業(yè)務(wù)捆綁考核”四大機(jī)制，以“工作日志倒查、臺(tái)賬記錄審查、問(wèn)題反饋督查、匯報(bào)研討明查”為抓手，完善基層黨組織隊(duì)伍建設(shè)的“實(shí)事清單”，倒逼其“筑牢基石、夯實(shí)
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戶(hù)利益，讓我們?cè)谌粘＝?jīng)營(yíng)中，不要再和顧客討價(jià)還價(jià)了。
點(diǎn)評(píng)：價(jià)格、價(jià)格，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的杠桿，零售利潤(rùn)的基石。市場(chǎng)價(jià)格出現(xiàn)波動(dòng)
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，簡(jiǎn)單、實(shí)用的圖解式標(biāo)準(zhǔn)打破行業(yè)的首創(chuàng)，得到行業(yè)的借鑒和運(yùn)用。
深化標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)，鑄就思想靈魂。以部門(mén)、班組、崗位三級(jí)培訓(xùn)為基石，圍繞培訓(xùn)的內(nèi)訓(xùn)師
