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深度融合，將降本增效工作任務(wù)落實(shí)到部門、到崗位，通過月度考核推動(dòng)工作開展。
五是突出改善創(chuàng)新，強(qiáng)化課題支撐。以精益改善課題為抓手，著重解決
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;深度融合；二是不折不扣完成全縣專業(yè)化烘烤目標(biāo)任務(wù)，隊(duì)伍組建是基礎(chǔ)，成熟采摘是保障；三是強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提升能力，理清思路
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創(chuàng)新全過程監(jiān)督、管理和考核。
構(gòu)建“精準(zhǔn)選題”機(jī)制。向重點(diǎn)難點(diǎn)精準(zhǔn)發(fā)力，嚴(yán)格項(xiàng)目遴選和重要科研課題立項(xiàng)，促進(jìn)科技創(chuàng)新和企業(yè)升級(jí)換擋、轉(zhuǎn)型發(fā)展深度融合。全市系統(tǒng)共征集
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，客戶信心不斷提升，市場(chǎng)狀態(tài)逐步趨好。
專銷結(jié)合夯基礎(chǔ)。全面落實(shí)專銷“雙下沉”工作要求，圍繞“深度融合、責(zé)任共擔(dān)”工作理念，制定了《專銷
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;進(jìn)一步促進(jìn)了雙聯(lián)行動(dòng)與扶貧攻堅(jiān)的深度融合，以實(shí)際行動(dòng)贏得了群眾的稱贊。
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民主管理同業(yè)務(wù)工作深度融合”三個(gè)保障機(jī)制建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)“三關(guān)三審”制度，積極推行集中采購(gòu)，減少分散采購(gòu)，著力解決傳統(tǒng)招標(biāo)方式成本高、效率差、執(zhí)行難
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民主管理同業(yè)務(wù)工作深度融合年度審核報(bào)告。
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”深度融合，重視績(jī)效與薪酬分配。
會(huì)議要求，面對(duì)市場(chǎng)狀態(tài)、品牌狀態(tài)和人的狀態(tài)存在問題的局面，要著眼完善“十三五”人才規(guī)劃，重視人力資源
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;進(jìn)一步推進(jìn)辦事公開與業(yè)務(wù)工作深度融合：一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，加強(qiáng)流程固化。組織公開聯(lián)絡(luò)員針對(duì)檢查反饋問題，做好梳理整改，并舉一反三、關(guān)注短板
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。深入開展“基礎(chǔ)基層建設(shè)年”活動(dòng)，把對(duì)標(biāo)、精益管理等先進(jìn)管理工具、管理理念與企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理深度融合，從控制成本費(fèi)用、提升工作效率、改進(jìn)管理短板的角度，研究探索
