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推廣傳唱活動(dòng)為契機(jī)展開比賽，以部門為單位組隊(duì)參賽，凸顯團(tuán)結(jié)合作之美，促進(jìn)企業(yè)和諧氛圍。
第二季：“夏勵(lì)奮進(jìn)”知識(shí)競賽，以“競技能
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復(fù)烤企業(yè)從事機(jī)電設(shè)備維護(hù)的高技術(shù)高技能人才共111人參加了培訓(xùn)。
培訓(xùn)為期10天，采用專家講授和研討交流相結(jié)合形式進(jìn)行。培訓(xùn)內(nèi)容包括技術(shù)改造與技術(shù)創(chuàng)新，氣動(dòng)控制技術(shù)
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;促進(jìn)
技能提升。堅(jiān)持定期培訓(xùn)制度，深入學(xué)習(xí)內(nèi)部監(jiān)管有關(guān)規(guī)定和各級(jí)文件精神，提高監(jiān)管水平，加強(qiáng)日常、定期和同級(jí)監(jiān)管工作，做到內(nèi)管工作日?；⒊绦蚧?/div>
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;提高其管理水平，針對(duì)普通員工，分部門組織一系列實(shí)用性強(qiáng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時(shí)繼續(xù)開展技能評(píng)比活動(dòng)，促使員工更加專業(yè)化。
自主學(xué)習(xí)與集體探討相結(jié)合
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薄弱環(huán)節(jié)與關(guān)鍵問題，高度重視信息安全，形成系統(tǒng)的信息安全管理制度體系，加強(qiáng)宣傳教育和運(yùn)維服務(wù)，提高保密意識(shí)和防控技能，確保信息數(shù)據(jù)安全
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，不斷提升隊(duì)伍建設(shè)水平。狠抓十八大精神學(xué)習(xí)，注重員工思想教育，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，以活動(dòng)促引領(lǐng)，拓展“235”主題教育活動(dòng)內(nèi)涵
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、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精的新聞通訊員隊(duì)伍，并在保證稿件數(shù)量的前提下追求稿件質(zhì)量。
二、文稿、圖片與通訊員業(yè)務(wù)素質(zhì)相結(jié)合。舉辦新聞寫作和攝影技能培訓(xùn)班，通過“走出去
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質(zhì)量檢驗(yàn)隊(duì)伍建設(shè)，突出抓好技能培訓(xùn)、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行和檢測設(shè)備管理等工作。對(duì)因執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)、不到位而釀成質(zhì)量事故的工藝質(zhì)量人員要嚴(yán)格問責(zé)，造成嚴(yán)重后果的要追究品管部門和其他相關(guān)
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，實(shí)行“一次性告知制和限時(shí)辦結(jié)制”。
三是強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。制定“班前一小時(shí)”集中培訓(xùn)計(jì)劃，以法律法規(guī)及專業(yè)技能為主要內(nèi)容，采取集中授課方式。使之通過學(xué)習(xí)法
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;確定整改時(shí)限。此舉一方面強(qiáng)化了機(jī)組操作人員的責(zé)任意識(shí)、提高了設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)技能，另一方面通過對(duì)設(shè)備保養(yǎng)狀況的直觀呈現(xiàn)，明確了科學(xué)保養(yǎng)目標(biāo)。此外，還將檢查
