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考核結(jié)果作為干部提拔任用的主要依據(jù)。對(duì)工作敷衍塞責(zé)，開展不力的進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并取消年終評(píng)先資格。
狠抓效率不放松，強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)。牢固樹立宗旨意識(shí)和服
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年度資格審驗(yàn)，不參加年審或者審驗(yàn)不合格的，取消持證人的執(zhí)法資格并收回行政執(zhí)法證件。
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，做到一人一檔。
四是按時(shí)實(shí)行年度審驗(yàn)。對(duì)所持有行政執(zhí)法證的人員定期進(jìn)行年度資格審驗(yàn)，并將審驗(yàn)結(jié)果上報(bào)市局備案，不參加年審或者審驗(yàn)不合格的，取消持證
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2006年作出決定，取消了恩格爾訴訟的集體訴訟身份，但允許原來(lái)的集體訴訟人員提起個(gè)人訴訟，并可以依靠從第一個(gè)集體訴訟得到的一般發(fā)現(xiàn)結(jié)果后，2月
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;對(duì)按期未完成任務(wù)的科室，主要責(zé)任人要講明原因；對(duì)全年未完成工作任務(wù)的科室，將取消主要責(zé)任人和科室的年終評(píng)優(yōu)資格；對(duì)全年工作任務(wù)完成較差的科室
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2月17日開始，四個(gè)專賣管理所取消周末休息，全力以赴抓好市場(chǎng)清理整治工作，確?！扒逶粗瘟鳌逼咛?hào)專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效。
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縱深發(fā)展，專賣法正式出臺(tái)。
煙草雖是搖錢樹，盲目發(fā)展必受罰。
限產(chǎn)壓庫(kù)效果顯，工商分開拉序幕。
取消法人三級(jí)制，市局經(jīng)營(yíng)主體立
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的巨大破壞。在7月份的時(shí)候，日本煙草公司當(dāng)時(shí)的全部73個(gè)產(chǎn)品才恢復(fù)裝運(yùn)，在8月份該公司才得以完全取消購(gòu)買訂單的最高限量。
2010年4月至11月的銷量為971億支
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;追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。凡有弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消推薦、評(píng)優(yōu)、評(píng)選資格。
據(jù)悉，該局（公司）開展此項(xiàng)活動(dòng)將評(píng)選出梧州
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;扎實(shí)開展“堵源頭”工作；加強(qiáng)證件管理，取消違規(guī)戶從事煙草專賣零售業(yè)務(wù)的資格。
