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、信仰、規(guī)范和與之相適應(yīng)的生活方式及社會(huì)評(píng)價(jià)的總和，是廉潔從政行為在文化和觀念上的反映，廉政文化建設(shè)有利于全社會(huì)形成尊廉崇廉的價(jià)值判斷和社會(huì)風(fēng)尚，推動(dòng)黨員干部廉潔
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;改變以往單方灌輸、被動(dòng)接受的方式，開展“情景在線教育”活動(dòng)，形成以崗論廉、彰顯特色的教育模式，使廉潔教育看得見，摸得著，把廉政文化
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（公司）主要負(fù)責(zé)人代表班子作述職述廉報(bào)告，匯報(bào)了安順市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子自2005年兩次調(diào)整以來的履職情況、廉潔自律情況、干部選拔任用
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、廉潔詩歌散文競賽的獲獎(jiǎng)選手代表以及“勤廉先進(jìn)個(gè)人”和“家風(fēng)建設(shè)模范家庭”代表。工廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、紀(jì)檢委員以及受表彰代表參加會(huì)議。
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”的行業(yè)形象。俯身為民辦實(shí)事，暢通客我“廉心橋”“楊老板，您好，這是您本期訂購的卷煙，我給您放柜臺(tái)里面去，請(qǐng)您仔細(xì)核對(duì)，
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做好2025年元旦春節(jié)期間正風(fēng)肅紀(jì)工作的通知（國煙廉組辦〔2025〕1號(hào)）》，通報(bào)了《行業(yè)近期查處的十起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神及群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題典型案例
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認(rèn)真履行教育、管理、監(jiān)督責(zé)任，綜合運(yùn)用組織生活會(huì)督導(dǎo)、日常調(diào)研、干部考察、家訪談心談話、述職述責(zé)述廉等多種形式，全面了解各單位（部門）“一把手
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黨員干部每天都耳濡目染地接受廉潔文化的熏陶，達(dá)到了“文化沁人心，廉潔清風(fēng)來”的效果。襄陽卷煙廠干部職工表示，這種醒目的提醒，讓他們“眼觀廉圖
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縱深推進(jìn)工廠全面從嚴(yán)治黨、構(gòu)筑良好政治生態(tài)提供了重要保障。涵養(yǎng)“彝紅清風(fēng)”價(jià)值文化，厚植崇廉尚廉思想根基為筑牢一體推進(jìn)“三不腐”基礎(chǔ)工程，從頂層設(shè)計(jì)和思想根源解決好黨員干部
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履行一崗雙責(zé)，自上而下層層開展節(jié)前廉政談話提醒，要求全體職工進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔自律的自覺性，營造崇廉尚儉、風(fēng)清氣正、健康文明的節(jié)日氛圍。二是召開節(jié)前警示教育大會(huì)
