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延安精神真正落實(shí)到推動煙草專賣執(zhí)法工作上。
四是把傳承延安精神與創(chuàng)新工作方法相結(jié)合,力求在創(chuàng)新工作方法上求突破。全體黨員干部立足實(shí)際,深入分析制約全縣經(jīng)濟(jì)社會
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結(jié)合起來,推進(jìn)制度管理向文化管理邁進(jìn)。
二要把握重點(diǎn),化繁為簡。5W1H工作法是一種科學(xué)有效的工作方法,要在持續(xù)學(xué)習(xí)好《客戶經(jīng)理服務(wù)指南》和當(dāng)好
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客戶經(jīng)理的經(jīng)驗(yàn)介紹后,看到自己工作中存在的不足之處,就能創(chuàng)新工作方法,提高工作效率。同時,還能完善細(xì)節(jié)服務(wù),增進(jìn)客我和諧關(guān)系
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的有效作業(yè)率,進(jìn)一步鞏固和強(qiáng)化現(xiàn)有的管理成果,不斷創(chuàng)新工作方法,以“保安全、促生產(chǎn)、穩(wěn)對接”為主題,將基礎(chǔ)管理工作做深、做細(xì)、做實(shí),
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;指導(dǎo)有力,監(jiān)管到位,實(shí)現(xiàn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營工作規(guī)范管理、科學(xué)運(yùn)作、效率提升。三是工作方法科學(xué)。在具體工作中,董事會既教思路又教工作方法,很好地促進(jìn)
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徐剛深入總結(jié)了上年度工作中的不足,提出了2013年度煙葉工作重點(diǎn)及工作方法,要以2013年工作目標(biāo)為方向,從提振精神、健全制度、落實(shí)措施等方面全力
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公司相關(guān)人員都分別作了發(fā)言。
會議指出,全體卷煙營銷人員要以貫徹落實(shí)現(xiàn)場會議精神為契機(jī),正確把握發(fā)展方向,勇于轉(zhuǎn)變思想觀念和創(chuàng)新工作方法,在
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一定要將教育實(shí)踐活動與各階段的工作實(shí)際有機(jī)結(jié)合在一起,緊密聯(lián)系工作實(shí)際設(shè)計(jì)活動載體,不斷強(qiáng)化工作措施,創(chuàng)新工作方法,力求使“二三五”教育實(shí)踐活動顯
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,由于時間、地點(diǎn)、人物等要素的變化,相應(yīng)的工作也會隨之改變,這時就不能以慣有的思維和工作方法去套用,不然,所做出來的東西其返工率
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;全員營銷氛圍不濃等問題。針對存在的問題和困難,全體卷煙營銷人員要轉(zhuǎn)變觀念,改變工作方法,迎難而上,變被動營銷為主動營銷。一要統(tǒng)一思想,