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的結(jié)合點(diǎn)，打破舊傳統(tǒng)，丟掉老辦法，梳理新思路。敢于在看似重復(fù)的工作中注入新做法、新東西，從他人的成功做法中汲取有用的信息，舉一反三
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;通過統(tǒng)一制作主題宣傳展板等方式，充分展示教育實(shí)踐活動(dòng)取得的突出成效。最后，與會代表將圍繞開展教育實(shí)踐活動(dòng)的新思路、新途徑、新模式、新做法等開展交流座談和經(jīng)驗(yàn)分享
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;不拘一格降人才。人才是第一資源，干部選拔、培養(yǎng)、考核和使用機(jī)制要善于創(chuàng)新思路。雖然各個(gè)崗位的員工年齡有大小、能力有高低，但只有真正做到解放思想，打破論資排輩、隱形臺階
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戰(zhàn)略”，系統(tǒng)規(guī)劃、整體推進(jìn)、創(chuàng)新思路、扎實(shí)工作，全系統(tǒng)呈現(xiàn)出經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)增長、市場環(huán)境不斷改善、三個(gè)文明全面提升、競爭實(shí)力明顯增強(qiáng)、發(fā)展基礎(chǔ)更加扎實(shí)的良好局面。全系統(tǒng)連續(xù)六年
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人員就如何學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)職工代表大會制度規(guī)范化建設(shè)，持續(xù)提升企業(yè)民主管理水平進(jìn)行分組討論，共同探討在新形勢下推進(jìn)企業(yè)民主管理的新思路、新方法、新舉措與新
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;做率先崛起的服務(wù)者、構(gòu)建和諧社會的促進(jìn)者和推進(jìn)煙草行業(yè)健康發(fā)展的踐行者。四是搶抓機(jī)遇，做開拓創(chuàng)新的模范。要做解放思想的先鋒，努力用新觀點(diǎn)、新思路、新舉措創(chuàng)造性地開展工作
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了新思路、新建議、新舉措。同時(shí)，4名來自專賣管理、卷煙營銷和機(jī)關(guān)處室等不同工作戰(zhàn)線的中層干部代表進(jìn)行了表態(tài)性發(fā)言，進(jìn)一步分享了學(xué)習(xí)體會，凝聚了思想共識、增添發(fā)展
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，積極面對新的挑戰(zhàn)和困難，進(jìn)一步創(chuàng)新思路、優(yōu)化機(jī)制，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提供思想保障和精神動(dòng)力。
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，力爭年內(nèi)將經(jīng)營品牌規(guī)格控制在100個(gè)以內(nèi)。不斷研究進(jìn)一步加強(qiáng)品牌管理與品牌維護(hù)的新方法新思路，切實(shí)做到對工業(yè)負(fù)責(zé)、對品牌負(fù)責(zé)、對企業(yè)負(fù)責(zé)，用培育品牌的成果檢驗(yàn)
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紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)上有新思路。
會議強(qiáng)調(diào)，要按照國家局提出的“把自己的事情做好，把煙草行業(yè)自己的事情做好”的要求，以保持黨員干部的純潔性為主題，將
