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，進一步合理優(yōu)化卷煙銷售結(jié)構(gòu)，嚴格資源配置調(diào)控，確保卷煙銷售結(jié)構(gòu)和盈利水平的提升。
強化市場營銷，促進平穩(wěn)增長。堅持以市場為導(dǎo)向，
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--追求實干、追求信念、追求業(yè)績；三提--提升自身素質(zhì)、提升工作水平、提升精神情趣）教育活動學(xué)習(xí)心得交流會。
會上，該局參會人員對照“四個三”教育活動要求
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;引導(dǎo)員工日常行為，提升員工綜合素質(zhì)。
三是以管理創(chuàng)新不斷提升質(zhì)量管控水平。提升葉加料出口煙葉水分標準偏差先進性，是制絲車間亟待解決的工作重點。在開展相應(yīng)技術(shù)改造的基礎(chǔ)上
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，增加了507戶，增幅達到62.06%。上柜率與上年同期相比從1.83%提升到3.55%。
本次網(wǎng)上營銷活動的開展，推進了重點品牌的發(fā)展，促進盈利水平
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共同提高。
南纖公司總經(jīng)理孫桂泉就員工成長與發(fā)展，提出三點意見。一是共成長。員工要與公司共同成長，公司的發(fā)展可以為員工理論知識、操作技能和管理水平的提升創(chuàng)造更為廣闊的舞臺
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，正式開始啟動TnPM管控模式，活動范圍覆蓋各職能部門及生產(chǎn)車間，切實使對標工作為企業(yè)管理水平的提升起到了支撐作用。
據(jù)悉，為充分肯定貴定卷煙廠
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職責(zé)、工作短板、產(chǎn)品質(zhì)量保證水平和生產(chǎn)制造成本水平的提升、響應(yīng)市場速度水平，以及全員勝任崗位素質(zhì)能力提升等開展活動，下大功夫在“制造力、核心指標、管理水平、隊伍建設(shè)”四個
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和管理水平的提升創(chuàng)造更為廣闊的舞臺，員工也可以獲得更多的物質(zhì)回報。二是定目標。公司目標是國際一流，青年員工要根據(jù)這一目標制定個人目標，做好職業(yè)規(guī)劃，
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，也促進了市場管理的水平的提升。
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優(yōu)秀市局創(chuàng)建工作水平提升。緊緊圍繞創(chuàng)優(yōu)工作要求，從體系完善、制度落實、流程打造、手段創(chuàng)新、目標完成、監(jiān)督考核六個方面狠抓落實，做到責(zé)任明確、有序推進。
二是抓好打假破網(wǎng)
