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。1992年，有一天王景昌曾到企管科辦公室找我，讓我到他辦公室去幫忙抬桌子。他告訴我不要灰心，老同志多，年輕人不好干，要有信心。我聽了
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的老同志，為了給單位年輕人、給家里孩子做表率，有些人甚至全年無休，長期奔波在市場治理與案件偵辦的一線，數(shù)十年如一日堅守在基層市場一線，
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;現(xiàn)場秩序維護(hù)人員一遍一遍進(jìn)行預(yù)演，有經(jīng)驗的老同志主動傳幫帶，盡量去考慮到各種突發(fā)狀況，保證第二天的核酸檢測工作能夠順利進(jìn)行。勠力同心，擔(dān)當(dāng)盡責(zé)4月
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;東南方向的山巒間也透出了朝陽，天放晴了?；氐絾挝灰呀?jīng)快到中午，整個單位沸騰了，從二十幾歲的小伙子到四五十歲的老同志都成了搬運工，300件煙很快
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戶的換證工作，零售戶的信息核對、錄入、制證、發(fā)證、電子卷宗歸檔及時完成。同事們開玩笑地說，我這個老同志，打字速度越練越快，電腦系統(tǒng)出了問題還知道
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但也還適應(yīng)，畢竟是短時間駐點工作而已。我參加工作三十四年，入黨二十九年，年齡五十又四，在單位也算是老同志，在所在的部門也是最年長
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余熱。”上任之初，孫廣水率領(lǐng)3名支部委員重溫了入黨誓詞，以此提醒自己、激勵大家。為把黨員組織生活搞活，讓更多老同志學(xué)起來、動起來、樂起來，孫廣水與其
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卷煙廠工作過的老同志講述當(dāng)年企業(yè)發(fā)展歷史，聆聽當(dāng)?shù)匦滤能娎蠎?zhàn)士參加黃橋之戰(zhàn)的經(jīng)歷，參觀鹽城新四軍紀(jì)念館，從益林鎮(zhèn)志中點滴細(xì)節(jié)中，挖掘出蚌埠卷煙廠
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，老同志有綠葉護(hù)花的情懷”的人才成長環(huán)境，通過打通人才選育管用全鏈條，推動老中青三代協(xié)調(diào)發(fā)展，激發(fā)了企業(yè)發(fā)展活力?！ 樘嵘髽I(yè)人力資源配置效率
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;老同志有綠葉護(hù)花的情懷”的人才成長環(huán)境，通過打通人才選育管用全鏈條，推動老中青三代協(xié)調(diào)發(fā)展，激發(fā)了企業(yè)發(fā)展活力?！ 樘嵘髽I(yè)人力資源配置效率，
