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，高效開展技能鑒定培訓(xùn)工作，從而讓專賣整體隊(duì)伍都在學(xué)習(xí)，增加了員工自我學(xué)習(xí)的意識，形成了比、學(xué)、趕、幫、超的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。
四是專賣監(jiān)督管理科
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理論知識和實(shí)物操作技能，并參與分級理論和實(shí)操技能考試。
培訓(xùn)由州公司煙葉生產(chǎn)經(jīng)營部、人事勞資科、專賣管理科、紀(jì)檢監(jiān)察科等部門共同承辦，相關(guān)部門超前安排，編制計(jì)劃
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精心選點(diǎn)，針對初步篩選的200戶零售客戶，與專賣管理科進(jìn)行核查是否有違規(guī)等情況，并從客戶的貢獻(xiàn)度、客戶的品牌培育能力等進(jìn)行認(rèn)真選點(diǎn)，最終確定40戶
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;賽場，攜市局專賣監(jiān)督管理科、法規(guī)科、內(nèi)管科以及西片區(qū)四縣市主要領(lǐng)導(dǎo)觀看了此次西片區(qū)專賣管理崗位“雙能”競賽活動(dòng)，并全程并為參賽選手們吶喊助威。
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煙草在線師宗消息 2012年7月19日至20日，云南省師宗縣煙草舉辦了2012年煙葉收購微機(jī)操作員培訓(xùn)，各站、點(diǎn)微機(jī)操作員、各站核算員、財(cái)務(wù)管理科人員、分公司信息
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;送上企業(yè)對員工的關(guān)愛和問候。
加強(qiáng)后勤服務(wù)工作。食堂每天為一線員工提供綠豆湯，廠工會(huì)為廣大員工送上毛巾、香皂、洗發(fā)水等勞保用品，后勤管理科為在崗員工發(fā)放清涼油、滅害靈
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辦公室和專賣監(jiān)督管理科的負(fù)責(zé)同志進(jìn)行授課，結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際情況，圍繞新進(jìn)人員在新工作崗位上可能遇到的實(shí)際問題，有針對性進(jìn)行培訓(xùn)，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際
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煙草在線贛南消息 近日，江西中煙贛南卷煙廠物資管理科煙葉技術(shù)人員到石城江西中煙金圣煙葉科技園指導(dǎo)煙農(nóng)對后期返青煙葉的管理及調(diào)控，為金圣品牌的發(fā)展，在
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自然災(zāi)害發(fā)生。認(rèn)真組織開展安全檢查和整改，做好隱患排查，由分管領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，組織安全管理科、辦公室相關(guān)人員，重點(diǎn)對地勢低洼、排水溝渠不暢的倉庫、辦公樓
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煙草在線保山消息 6月14日至21日，云南保山隆陽區(qū)分公司財(cái)務(wù)管理科根據(jù)隆陽區(qū)煙草專賣局（分公司）月檢查、季考核制度及《隆陽區(qū)煙草分公司
