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自家種植的莓茶、蜂蜜等產(chǎn)品，讓小農(nóng)戶共享旅游消費(fèi)紅利。同時，龔禮波通過“傳幫帶”培養(yǎng)專業(yè)人才，先后讓200多名群眾掌握臘肉制作核心技藝，其中不少人
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勵制度，設(shè)立公司知識產(chǎn)權(quán)成果獎，并將知識產(chǎn)權(quán)成果納入人才評定與項目獎勵評價體系，充分激發(fā)科研人員創(chuàng)造熱情與活力，真正讓創(chuàng)新力量聚焦核心技術(shù)攻關(guān)
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;著力優(yōu)化科研組織模式，深化產(chǎn)學(xué)研合作，強(qiáng)化科技人才引育，以改革釋放創(chuàng)新活力，構(gòu)建形成互動互融、共創(chuàng)共享的協(xié)同創(chuàng)新生態(tài)；以技術(shù)創(chuàng)新
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機(jī)制；加強(qiáng)安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和安全數(shù)字化建設(shè)，抓好安全人才隊伍建設(shè)和教育培訓(xùn)；強(qiáng)化重點(diǎn)防控，突出關(guān)鍵環(huán)節(jié)全過程管理，做到早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)
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;著力優(yōu)化科研組織模式，深化產(chǎn)學(xué)研合作，強(qiáng)化科技人才引育，以改革釋放創(chuàng)新活力，構(gòu)建形成互動互融、共創(chuàng)共享的協(xié)同創(chuàng)新生態(tài)；以技術(shù)創(chuàng)新
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過硬的隊伍是支撐新疆煙草商業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)的根本保障。在人才隊伍建設(shè)上，新疆煙草商業(yè)系統(tǒng)有何規(guī)劃？陳敏生：我們將立足實(shí)際，著力挖潛力、強(qiáng)動力
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管理，構(gòu)建全鏈條人才培育體系。記者：當(dāng)前工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)是實(shí)現(xiàn)指標(biāo)與狀態(tài)的統(tǒng)一。安徽省局（公司）如何處理“穩(wěn)”與“進(jìn)”的關(guān)系？王勇
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，探索構(gòu)建數(shù)字化人才全系列培養(yǎng)體系，激勵干部職工擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)。聚焦關(guān)鍵 精準(zhǔn)發(fā)力 增強(qiáng)發(fā)展韌性記者：2025年全國煙草半年工作會議提出，要
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創(chuàng)新平臺，培育了350多位高層次創(chuàng)新人才……云南煙草科技館的所見所聞，觸動不少與會代表：“煙草科技看云南實(shí)至名歸，的確如此?！?科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)
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;以項目攻關(guān)解決生產(chǎn)中的難點(diǎn)問題和質(zhì)量提升問題。加強(qiáng)高技能人才培養(yǎng)和儲備。謙和低調(diào)、樂觀處事，是張軍為人的本色。他熱愛集體，為人友善，熱心參加各項活動
