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崗位技能培訓(xùn)、加大體系檢查力度、強化績效考核，有效提高員工技能水平，增強員工高效履職的責(zé)任感和持續(xù)改善的熱情。
四是借助“235”教育實踐活動，切實提升
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緊緊圍繞公司黨組提出的“優(yōu)秀技術(shù)中心建設(shè)”這一工作重心，深入挖掘內(nèi)部潛力、不斷吸取外部力量，加大與國內(nèi)知名研究機構(gòu)和科研院校的合作，從發(fā)明專利、省部級科技項目
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各項工作。“扶”。各單位全程參與合作社的組建、運行，加大扶持力度，在人力、項目、政策、設(shè)施、培訓(xùn)等方面出臺措施，解決實際問題?！疤帷?。認(rèn)真開展各個環(huán)節(jié)專業(yè)化服務(wù)
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知識，提升客戶銷售技巧及推銷能力，積極消化節(jié)后卷煙庫存，提升客戶的盈利水平。
四是加強重點品牌及高價位卷煙的銷售監(jiān)管。繼續(xù)加大重點品牌培育力度，
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，抓住關(guān)鍵問題，突出重點工作，加大報道力度，用正確的輿論導(dǎo)向凝聚人心、鼓舞斗志，先后推出全國“五一”勞動獎?wù)芦@得者龔儉籽先進(jìn)典型
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，指導(dǎo)客戶明碼標(biāo)價的同時，加大煙草專賣法律法規(guī)、行業(yè)政策的宣傳力度，增強零售客戶守法經(jīng)營意識。
四是加強服務(wù)考核。不斷創(chuàng)新考核機制，對服務(wù)質(zhì)量
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煙草崔勇局長（經(jīng)理）指出企業(yè)構(gòu)建安全管理長效機制需要著力加強四個方面工作，一是加大平安建設(shè)和綜合治理工作的宣傳力度；二是強化企業(yè)安全知識培訓(xùn)
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管理工作會議精神和省局嘉獎令為動力，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神，深入研究違法卷煙活動新規(guī)律、新動態(tài)、新模式，創(chuàng)新市場監(jiān)管辦法，加大市場監(jiān)管力度，
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;加強對專賣人員對相關(guān)制度的培訓(xùn)，加大對執(zhí)法人員的應(yīng)對突發(fā)事件的考核力度，確保執(zhí)法期間無事故發(fā)生。
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值班制度，值班人員要做到不脫崗，防止安全事故的發(fā)生。
通過檢查，沒有排查出安全隱患，下一步，馬鳴煙站將繼續(xù)加大安全工作力度
