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;煙草公司又為我們煙農(nóng)解決了一大難題?!睂O金現(xiàn)笑呵呵地回答。
一答:針對“用工荒”,如何解決新難題?
??? 用工難曾經(jīng)是困擾以孫金現(xiàn)為代表的種煙畝數(shù)較大
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,何先玉的煙田規(guī)模擴(kuò)至50畝,但管理難題接踵而至——傳統(tǒng)用工模式效率低、成本太高。在縣煙草公司引導(dǎo)下,何先玉創(chuàng)新采用“長期+短期”用工模式:通過
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”,并詳細(xì)詢問煙農(nóng)面臨的種植難題及移栽進(jìn)度,做好相關(guān)記錄,持續(xù)跟蹤解決問題,真正做到“心中有數(shù)”,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。用工管理
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高興地說。小程序中解難題針對煙農(nóng)遇到的“用工難、設(shè)施設(shè)備調(diào)劑難”等問題,南漳縣局(營銷部)依托襄陽市煙草專賣局(公司)開發(fā)的“金葉香
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作用明顯,是壯大農(nóng)村產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、推動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興的重要產(chǎn)業(yè)。近年來,隨著宏觀經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進(jìn)程加速推進(jìn),一些煙區(qū)煙葉生產(chǎn)出現(xiàn)了用工難、用工貴和生產(chǎn)農(nóng)藝
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,他們是“煙糧協(xié)同”進(jìn)程種的受益者。近年來,丹江口市均州煙葉專業(yè)合作社在推進(jìn)“煙糧協(xié)同”過程中,積極培養(yǎng)與之配套的用工和服務(wù)體系,聚焦專業(yè)化服務(wù)
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,隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,雇工難、用工貴已成為煙葉生產(chǎn)面臨的主要難題。為解決這一難題,濰坊市局(公司)積極借鑒國內(nèi)外先進(jìn)烘烤技術(shù)
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,新能源探索與利用理念逐漸深入人心,取得了較好的社會效益,生物質(zhì)清潔烘烤銳減用工量和用工強(qiáng)度。7-8個小時(shí)只需加料一次,中間完全自動化加料
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“煙葉生產(chǎn)短時(shí)用工就業(yè)平臺”,該平臺由大戶向合作社提前申報(bào)用工需求量,合作社匯總后與當(dāng)?shù)卣暯?#xff0c;政府通過駐村(組)干部及時(shí)發(fā)布用工需求,各村
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;正好保障了今年煙葉大田移栽用水。有了機(jī)井,移栽環(huán)節(jié)省時(shí)省力,又可有效節(jié)約用工時(shí)間和用工成本,省下的錢,就是多掙的錢。有了水,就有