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，管理者不僅有責(zé)任要說(shuō)明學(xué)習(xí)應(yīng)符合戰(zhàn)略目標(biāo)，要收獲成果，而且也有責(zé)任來(lái)指導(dǎo)評(píng)估和加強(qiáng)被管理人員的學(xué)習(xí)。另外，培訓(xùn)的內(nèi)容包括生產(chǎn)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、經(jīng)營(yíng)培訓(xùn)
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企業(yè)正確認(rèn)識(shí)和處理它在社會(huì)上、市場(chǎng)上的角色、功能、責(zé)任、義務(wù)所不可缺少的，可以為企業(yè)正確處理它和社會(huì)、生態(tài)環(huán)境之間的關(guān)系提供正確的指導(dǎo)原則。企業(yè)只有使自己的求利行為符合人的全面發(fā)展、社會(huì)
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，切實(shí)提高嚴(yán)格規(guī)范的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。首先，嚴(yán)格規(guī)范卷是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的需要。不規(guī)范的發(fā)展不可能實(shí)現(xiàn)行業(yè)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，也就不可能符合科學(xué)發(fā)展觀的要求
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的營(yíng)銷(xiāo)策略以及對(duì)經(jīng)營(yíng)需求自然不盡相同。因此，我們只有通過(guò)細(xì)分市場(chǎng)、細(xì)分客戶(hù)，才能明確各類(lèi)客戶(hù)在銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)中所處的位置，進(jìn)而為客戶(hù)量身打造符合其經(jīng)營(yíng)實(shí)際的營(yíng)銷(xiāo)策略
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企業(yè)要推進(jìn)理念創(chuàng)新。煙草企業(yè)文化本質(zhì)上是一種管理哲學(xué)，煙草企業(yè)文化創(chuàng)新關(guān)鍵是管理哲學(xué)上的創(chuàng)新和變革，建立起符合煙草企業(yè)實(shí)際的一套簡(jiǎn)潔管用的科學(xué)理念體系。理念創(chuàng)新是煙草企業(yè)文化
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和責(zé)任。由企業(yè)管理部牽頭負(fù)責(zé)。
3、消防、氣防安全檢查
檢查各單位消防安全責(zé)任落實(shí)、日常防火安全檢查巡查與記錄、建筑消防設(shè)備設(shè)施和安全出口、疏散通道、消防通道是否符合消防安全要求；
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，真正達(dá)到“柔、綿、醇、香”之意境。在包裝設(shè)計(jì)上，“南京（九五）”整體設(shè)計(jì)風(fēng)格極具皇家特色，與其集中表達(dá)出的“皇權(quán)文化”相符合
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二甲酸二異丁酯）、x64（亞麻酸甲酯）指標(biāo)不符合正態(tài)分布（P<0.01）；上部葉致香物質(zhì)含量所占比例中只有
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上，市級(jí)營(yíng)銷(xiāo)中心隊(duì)伍要能根據(jù)當(dāng)市場(chǎng)需求向工業(yè)企業(yè)提出卷煙生產(chǎn)建議，合理引入符合市場(chǎng)特點(diǎn)的卷煙產(chǎn)品；能夠組織營(yíng)銷(xiāo)人員完成專(zhuān)業(yè)的品牌培育服務(wù)，讓
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，著重了解農(nóng)村人口分布、市場(chǎng)容量、消費(fèi)水平、消費(fèi)結(jié)構(gòu)、現(xiàn)有辦證等情況，從實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)辦證的有效性與科學(xué)性，對(duì)農(nóng)村零售戶(hù)進(jìn)行合理布局，將符合
