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”、“學(xué)生腔”、“學(xué)生思維”，要牢固樹立自己已經(jīng)是一個煙草人、煙草職工、煙草的形象了。加快角色轉(zhuǎn)變，適應(yīng)煙草的工作生活和學(xué)習(xí)環(huán)境，慢慢來，跟著點
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矛盾必訪，天災(zāi)人禍必訪，婚喪嫁娶必訪，遇到生活困難必訪，逢年過節(jié)必訪等；“六必談”如職工崗位變動必談，工作生活遇到
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，自己的心靈再一次受到震撼，自己的思想境界得到更進一步的升華，更加珍惜自己現(xiàn)在的工作生活。究其原因，是自己心中一直堅守著一個恒等式，
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管理部門與廣大職工的溝通渠道；成立羽毛球、乒乓球和釣魚等體育休閑協(xié)會組織，培養(yǎng)職工健康快樂工作生活的熱情?！? 知識關(guān)愛，職工博學(xué)多識。近年來，
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推進“卷煙上水平”、建成一流煙草企業(yè)提供良好的法治環(huán)境。
一是突出普法宣教重點內(nèi)容。要堅持把學(xué)習(xí)宣傳《中華人民共和國憲法》放在首位，將與日常工作生活密切相關(guān)的《中華人民共和國煙草專賣
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發(fā)展。
行業(yè)的正面形象，需要每個員工的積極參與建設(shè)。我就是煙草，我代表煙草，我是煙草人，我就要依照煙草職工行為規(guī)范的要求去工作生活，實踐
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位了，不論是學(xué)習(xí)、工作、生活等都會有所改進和提高。
一、改進作風(fēng)。改進作風(fēng)主要是要改進思想、學(xué)習(xí)、工作方面的作風(fēng)，特別是工作作風(fēng)和學(xué)風(fēng)。一要加強自身學(xué)習(xí)。積極主動學(xué)習(xí)領(lǐng)會
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落地生根、開花結(jié)果
企業(yè)文化最終目的是要成為每位員工的自覺行動。如何讓感恩文化不但讓全省系統(tǒng)干部職工思想上認(rèn)同、言談中贊同，更要在工作、生活與學(xué)習(xí)中自覺踐行呢？關(guān)鍵是要做到
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班組成員創(chuàng)新不止。
五是貼合文化聚力。
文化的作用就是要形成一個圍繞共同目標(biāo)的氛圍和環(huán)境，讓每個工作生活其間的成員都能感受并且共同發(fā)力。這就需要經(jīng)常性開展教育，不斷
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生活在地獄一樣。天堂，還是地獄？我會毫不猶豫的選擇天堂。因此，今后的工作生活中，我會熱愛自己的工作，努力做到盡職盡責(zé)。
第三
