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的理論來提高認(rèn)知，工作中結(jié)合具體問題來加深理解，積極思考，主動接受，增強創(chuàng)新意識，積極推動工藝管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新
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突破”，即：統(tǒng)一“穩(wěn)控總量、轉(zhuǎn)型升級”的發(fā)展思路；強化改革創(chuàng)新意識，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的新突破；強化質(zhì)量品牌意識，實現(xiàn)
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，在工作任務(wù)較重較多時要冷靜思考，一一落實，工作要講實話，向領(lǐng)導(dǎo)報實情，不能報喜不報憂，投其所好。
四是要創(chuàng)新意
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煙草的發(fā)展是科技與創(chuàng)新的結(jié)合體，當(dāng)初的艱苦奮斗，刻意拼博，在把創(chuàng)新意識同日前更新的科技力量融合一體時，把“苦、辣、嗆”向著“醇、香、潤”轉(zhuǎn)變時
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，《爸爸去哪兒》成為了大家茶余飯后的談資，其實內(nèi)容毫無新意，但是卻能喚起大家兒時美好回憶，一種簡單而開心的生活；再看看現(xiàn)在的服裝市場
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，主打重陽文化包裝新賣點，避開沒有新意的價格促銷戰(zhàn)，收到了事半功百的效果，以上兩個營銷方案，希望對你有所幫助。
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放在首要位置，始終把為零售戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)作為根本任務(wù)，充分體現(xiàn)了煙草人的責(zé)任意識、憂患意識、公仆意識、民主意識、創(chuàng)新意識。
服務(wù)與管理是煙草行業(yè)從業(yè)人員工作的天職
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有亮光；心往哪里思，哪里就會有奇跡；心往哪里移，哪里就會有新意；心往哪里放，哪里就會有力量。我們要有信心
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的面容已經(jīng)沒新意可言，無法展示應(yīng)有的吸引力，而且有很多的裝潢和布局都存在一定的缺陷，無法應(yīng)對形勢需要，也影響了店鋪形象。可是，由于各種
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二、有目的有計劃有步驟的引導(dǎo)培育新品牌
培育新品牌，這個是一個已經(jīng)說了很多年很久遠(yuǎn)很沒新意的話題了，可是，我們要提升卷煙銷售量的話，
