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的活力。就當(dāng)前煙草行業(yè)各企業(yè)的實(shí)際來看，就是要從轉(zhuǎn)變煙草行業(yè)廣大員工的思想觀念入手，讓每一名員工意識(shí)到自己擔(dān)負(fù)著煙草行業(yè)持續(xù)發(fā)展的重任，只有個(gè)人的責(zé)任感增強(qiáng)
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價(jià)值觀的提出；從“建設(shè)‘嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力’的中國煙草”奮斗目標(biāo)的提出到“煙葉防過熱、卷煙上水平、稅利保增長”主要任務(wù)的明確；從“卷煙上水平”基本任務(wù)和戰(zhàn)略方針的確
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，以企業(yè)運(yùn)營為主，同時(shí)，科技園內(nèi)部的創(chuàng)新單元是建設(shè)園區(qū)企業(yè)的一部分并接受其指導(dǎo)。這些特單讓黃鶴樓科技園在合作上有了先天的優(yōu)勢(shì)，但是內(nèi)部競爭和活力以及與
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;增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，營造團(tuán)隊(duì)活力。全員凝聚一心，團(tuán)結(jié)一致，真抓實(shí)干，用心巧干，形成踏實(shí)干事、用心想事、規(guī)范做事的良好氛圍。
二是
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，旗幟鮮明地提出了建設(shè)“嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的煙草事業(yè)，高瞻遠(yuǎn)矚地謀劃了“卷煙上水平”的基本方針和戰(zhàn)略任務(wù)，做到“嚴(yán)格規(guī)范是行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的生命線”警鐘長鳴
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和要求，結(jié)合自身實(shí)際，緊抓人才、原料、技術(shù)主題，為建設(shè)“規(guī)范楚煙、效率楚煙、活力楚煙、和諧楚煙”譜寫出一曲時(shí)代新篇章。
??? 原料篇——有機(jī)煙葉里傾注著一片情
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、服務(wù)煙農(nóng)，綜合利用、增強(qiáng)活力”的原則，堅(jiān)持統(tǒng)分結(jié)合，充分調(diào)動(dòng)煙農(nóng)的積極性，努力降低成本、提高效率，初步形成了由煙農(nóng)綜合服務(wù)專業(yè)
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;為網(wǎng)絡(luò)注入新活力，全面增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)軟實(shí)力。
9、建立考核評(píng)價(jià)體系，促進(jìn)市場(chǎng)營銷上水平?！? 加強(qiáng)對(duì)流通企業(yè)的考核評(píng)價(jià)，既是推動(dòng)市場(chǎng)營銷上水平的重要保障
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進(jìn)一步發(fā)展壯大的絆腳石。特別是在用人機(jī)制上，要與企業(yè)發(fā)展變化的格局不斷地創(chuàng)新，找到與企業(yè)發(fā)展階段相適應(yīng)的有效的員工激勵(lì)機(jī)制，才能時(shí)刻保持企業(yè)活力，
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，為企業(yè)發(fā)展提供源源不斷的活力。但企業(yè)文化建設(shè)不是一蹴而就的，需要在企業(yè)發(fā)展的長期實(shí)踐中持續(xù)不斷的進(jìn)行總結(jié)、提煉和升華，過程緩慢，短期內(nèi)看不到
