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）》，進(jìn)一步完善了全市系統(tǒng)職工慰問制度。
結(jié)合前期職工慰問活動開展情況，市局（公司）充分進(jìn)行調(diào)查研究，通過職代會
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景德鎮(zhèn)市煙草公司配送中心積極探索和借鑒先進(jìn)單位的管理經(jīng)驗(yàn)，為使現(xiàn)場管理工作做到制度化，程序化和標(biāo)準(zhǔn)化。
一是加強(qiáng)倉儲管理，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家局《卷煙倉儲管理規(guī)則
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煙草在線新余消息 近日，江西新余市局財(cái)務(wù)科以強(qiáng)化預(yù)算監(jiān)控、完善內(nèi)部制度為宗旨，采取“四個結(jié)合”加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控，進(jìn)一步防范和控制資金支付風(fēng)險(xiǎn)
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;實(shí)現(xiàn)了“帶好隊(duì)伍”與“抓好黨務(wù)”“干好業(yè)務(wù)”融合共進(jìn)，以制度為綱，有力推動車間工作上水平?！八木S度”打造積分鏈，建立加快個人成長與提升組織績效的良性互動
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，推進(jìn)班組建設(shè)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、民主化。提高素養(yǎng)，打造學(xué)習(xí)型班組。圍繞班組員工政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)“雙提高”目標(biāo)，組織干部黨員走進(jìn)紅色教育基地、走進(jìn)幫扶點(diǎn)，
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煙草在線據(jù)山東省煙草專賣局網(wǎng)站報(bào)道 2015年以來，山東濰坊市局（公司）深入推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，在制度保障、實(shí)施管理、項(xiàng)目帶動、成果
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煙草在線專稿 煙草專賣制度是我國的煙草管理體制，煙草專賣執(zhí)法部門和煙草企業(yè)在一起，這種存在方式很特別的擺在公眾面前。煙草零售戶由于其經(jīng)營利益來源與銷售煙草有關(guān)
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人才隊(duì)伍建設(shè)，深化干部人事制度改革。而專業(yè)技術(shù)干部對于整個行業(yè)的發(fā)展起著不可忽視的作用，因此，加快專業(yè)技術(shù)干部管理制度改革勢在必行。
目前，我們現(xiàn)行的專業(yè)技術(shù)
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嚴(yán)格規(guī)范是行業(yè)健康、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的“生命線”，是煙草行業(yè)專賣專營體制的內(nèi)在要求。堅(jiān)持煙草專賣制度，必須以嚴(yán)格規(guī)范為前提，卷煙經(jīng)營活動直接
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公司總結(jié)了五年來的40個投資項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)催生了與本企業(yè)、與本行業(yè)相匹配的投資管理制度，通過投資流程的優(yōu)化和持續(xù)改進(jìn)，投資管理制度的健全完善，
