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。但也有連鎖經(jīng)營企業(yè)以人才本土化來網(wǎng)羅人才，此舉較人性化，招聘效果不錯(cuò)。
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;執(zhí)法公平公正，把煙草執(zhí)法與人文關(guān)懷有機(jī)結(jié)合，積極推行人性化執(zhí)法。
四是規(guī)范案卷制作。嚴(yán)格執(zhí)行煙草行政執(zhí)法案卷制作標(biāo)準(zhǔn)，確保證據(jù)齊全、內(nèi)容翔實(shí)、手續(xù)完備、格式
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一是便民設(shè)施到位。克服資金困難，為全縣21個(gè)收購站組購置桌椅、茶水桶等，完善煙農(nóng)休息區(qū)便民設(shè)施；二是人性化服務(wù)到位。將過去的“嚴(yán)禁”“不準(zhǔn)”等字樣
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設(shè)計(jì)與以往相比存在兩處變化：一是焦油量由原來的12mg降到11mg；二是在小盒上增加陽光防偽、條盒上增加劃痕防偽。此次設(shè)計(jì)主要從“人性化防偽”角度出發(fā)，區(qū)分并
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，草案提出：依托邱場(chǎng)“早茶之鄉(xiāng)”的有利條件，以“喝茶提神”代替“吸煙提神”；以“品茗結(jié)友”代替“敬煙結(jié)友”的禁煙原則，實(shí)行人性化
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;是為督促員工及中層干部扎實(shí)的完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，體現(xiàn)考核獎(jiǎng)罰分明的同時(shí)又不失人性化，以便更好的促進(jìn)區(qū)局（分公司）“卷煙上水平”工作的順利開展。?
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文關(guān)懷有機(jī)結(jié)合，積極推行人性化執(zhí)法。
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執(zhí)法檢查人性化，服務(wù)客戶知心談；
和睦相處聚人心，統(tǒng)籌團(tuán)結(jié)攻險(xiǎn)堅(jiān)；
勤政廉政指稱贊，克己奉公無私念；
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”的責(zé)任及范圍發(fā)送至每一個(gè)崗位相對(duì)應(yīng)的員工，以體現(xiàn)人性化的管理與服務(wù)。
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，明確目標(biāo)，抓牢當(dāng)前工作重心，切實(shí)提高執(zhí)行力，確保年末營銷工作保持良好態(tài)勢(shì)。
二是優(yōu)化客我關(guān)系。倡導(dǎo)親情化和人性化服務(wù)，加強(qiáng)與零售
