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研發(fā)與工作法完全匹配的工作平臺(tái)系統(tǒng)，工作法創(chuàng)立的宗旨即解決信息渠道單一、檢查效率低下、客戶(hù)排斥反感和監(jiān)管資源不足四方面的監(jiān)管困惑，使市場(chǎng)監(jiān)管員先分析后檢查，
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開(kāi)店已有好幾個(gè)年頭，也許是自己的經(jīng)營(yíng)觀念落后，一直以來(lái)銷(xiāo)售的都是以安徽省產(chǎn)煙為主，對(duì)于自己不熟悉的卷煙品牌總有莫名的排斥心理。
第一次知道“泰山
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;女性煙民本來(lái)就比男性煙民少很多，所以很多零售商戶(hù)很排斥訂購(gòu)和銷(xiāo)售千嬌百媚的細(xì)支煙。但我卻不這樣認(rèn)為。我認(rèn)為，細(xì)支煙并不等同于女士煙，細(xì)支煙具有較大的發(fā)展空間
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的標(biāo)準(zhǔn)也是一元化的：“在學(xué)校看成績(jī)，在社會(huì)看名利?！蔽也⒉?em class="term">排斥成績(jī)或名利看做是成功的標(biāo)準(zhǔn)之一，但有價(jià)值的成功標(biāo)準(zhǔn)還有很多，不能因?yàn)閺?qiáng)調(diào)成績(jī)、名利而
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要。
然后尖銳的反煙言論、偽科學(xué)和歇斯底里的諷刺，不只用來(lái)貶低煙草產(chǎn)品制造商，還貶低越來(lái)越多的吸煙者和煙草使用者，禁止并排斥潛在的更安全的煙草產(chǎn)品，
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，有些新品卷煙在某些地方很難賣(mài)出，沒(méi)有形成固定的消費(fèi)群體，所以，這些品牌往往被零售戶(hù)所排斥，他們不愿訂購(gòu)賣(mài)不出去的卷煙。
其實(shí)
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，因?yàn)橹耙猜?tīng)到過(guò)他貶低別人的話，尤其對(duì)同行，總是在顧客面前把對(duì)方說(shuō)得一無(wú)是處，充滿(mǎn)了排斥與敵視，這是一個(gè)嫉妒心理特別強(qiáng)的人。我
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的店鋪申請(qǐng)的是個(gè)體工商戶(hù)登記的話，一般不存在侵權(quán)問(wèn)題，因?yàn)楣久Q(chēng)審核與個(gè)體工商戶(hù)名稱(chēng)審核都是分開(kāi)的，不會(huì)相互排斥，也談不上侵權(quán)。而且當(dāng)她申請(qǐng)
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，最怕被人告歧視，但是有一個(gè)群體卻是例外，越來(lái)越被主流社會(huì)排斥甚至建立種種政策進(jìn)行限制，那就是美國(guó)的吸煙人士。其體現(xiàn)在很多方面：幾乎所有
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卷煙根本就存在排斥心理的零售戶(hù)也能夠得到贈(zèng)品，那么旁邊原本積極推銷(xiāo)該品牌煙的零售戶(hù)也將會(huì)出現(xiàn)消極心理。發(fā)放贈(zèng)品出發(fā)點(diǎn)雖好，但是如果發(fā)放不當(dāng)，也會(huì)適得其反
