為您找到相關(guān)結(jié)果 18595 篇
-
根據(jù)崗位職責、崗位手冊、企業(yè)質(zhì)量管理體系等文件，對有風險的部門崗位，發(fā)出整改通知，要求有關(guān)部門和崗位人員限期改正，并將整改措施和預(yù)期效果及時上報
-
，在節(jié)慶時候，采用下發(fā)文件、會議強調(diào)、短信提醒等方式，進行預(yù)防性教育；要開展家庭助廉活動，通過發(fā)放“家庭助廉倡議書”，與干部職工
-
輕松，必須全力當好“領(lǐng)頭雁”，推進鄉(xiāng)村振興。2023年中央一號文件《中共中央 國務(wù)院關(guān)于做好2023年全面推進鄉(xiāng)村振興重點工作的意見》提出，派強用好駐村第一書記和工作隊
-
布局規(guī)劃》及相關(guān)文件要求，第一時間制定下發(fā)工作要求以細化工作流程，開展崗位培訓(xùn)以提升工作水平、成立審查小組以防范化解風險，確保了清退工作推進及時，
-
，秦老師，我們的QC課題《提升體系文件執(zhí)行率》獲得了一等獎，太感謝你們的指導(dǎo)了！”青海省煙草質(zhì)量管理小組成果發(fā)布會后，海東
-
，在薪酬上傾斜，讓基層員工感到有奔頭。抓基層強基礎(chǔ)，是煙草行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的有力保障，需要不折不扣落實好上級文件精神，呵護基層員工的成長
-
，檢驗各部門各條線各片區(qū)的工作成果，全力縮短“說了”和“做了”、“發(fā)文件了”和“落實了”、“開會研究了”和“問題解決了”、“工作分解了”和“任務(wù)完成了”之間的距離。全系統(tǒng)
-
“說了”和“做了”、“發(fā)文件了”和“落實了”、“開會研究了”和“問題解決了”、“工作分解了”和“任務(wù)完成了”之間的距離。全系統(tǒng)干部職工分批深入一線，共同探索助力整店升級的終端建設(shè)路
-
配備必要的滅火 器材。房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)如我愛我家、鏈家等，倡導(dǎo)員工減少吸煙或不吸煙，將控煙工作作為一 項重要健康促進工作進行推進。組織員工學(xué)習《北京市控制吸煙條例》等文件;禁止
-
”和“路線圖”。本刊記者專訪了中國煙葉公司，就指導(dǎo)意見的印發(fā)背景、意義、重點舉措等進行解讀，推動文件精神落地，實現(xiàn)更高水平的煙葉供需動態(tài)平衡。勢在必行 復(fù)烤“挖潛”有
