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”味濃厚、形式多樣、內(nèi)容豐富、職工喜聞樂見的廉潔文化作品；另一方面，該公司黨組班子成員和內(nèi)設(shè)部門主要負(fù)責(zé)人帶頭走進(jìn)廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)，自覺接受精神洗禮
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傳統(tǒng)優(yōu)秀文化和紅色文化在其中，充分展示民族文化魅力，傳承弘揚(yáng)紅色文化。積極協(xié)助村“兩委”班子修訂完善村規(guī)民約，大力推進(jìn)移風(fēng)易俗，破除陳規(guī)陋習(xí)
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，講紅色故事訴廉潔佳話；用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“煙草網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”等學(xué)習(xí)載體，建立企業(yè)微信學(xué)習(xí)群定期發(fā)布學(xué)習(xí)信息，推動(dòng)學(xué)習(xí)氛圍日常化。該縣煙草局領(lǐng)導(dǎo)班子分批
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公司黨委書記、總經(jīng)理吳永勝代表公司作表態(tài)發(fā)言：一是公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門、各層級(jí)人員要提高政治站位，深刻理解此次專項(xiàng)審計(jì)的重大意義，把此次審計(jì)作為工作完善的有力契機(jī)
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問題點(diǎn)。湖北中煙黨組、基層單位黨委班子成員立足企業(yè)發(fā)展大局，通過調(diào)研找準(zhǔn)查實(shí)群眾的煩心事；各基層黨組織立足支部特色和所在業(yè)務(wù)部門工作實(shí)際，通過問卷調(diào)查、座談會(huì)
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技術(shù)座談會(huì),征集煙農(nóng)意見建議隨著今年煙葉生產(chǎn)工作進(jìn)入尾聲,諸城市局(分公司)近日組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員、生產(chǎn)技術(shù)人員深入基層煙站和煙農(nóng)專業(yè)合作社,與煙葉農(nóng)場(chǎng)經(jīng)理、種植專業(yè)戶進(jìn)行座談,系統(tǒng)調(diào)查煙葉生產(chǎn)技術(shù)落實(shí)、專業(yè)化
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思想鑄魂、塑造高尚品德方面，始終嚴(yán)格要求員工落實(shí)各項(xiàng)學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過班子領(lǐng)學(xué)、全體共學(xué)、個(gè)人自學(xué)、分享互學(xué)等方式不斷促進(jìn)員工加強(qiáng)對(duì)黨的先進(jìn)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，用理論
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。桑植縣局（分公司）始終堅(jiān)持黨建引領(lǐng)把舵，督促黨組班子成員、各煙站負(fù)責(zé)人員落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”責(zé)任和“一崗雙責(zé)”職責(zé)，制定煙葉線落實(shí)
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，舉旗幟、聚人心、樹形象。寶雞市局（公司）物流分公司黨支部班子成員、黨小組組長(zhǎng)每個(gè)月都到基層一線與員工開展談心談話工作，認(rèn)真傾聽員工心聲
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人員給領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部發(fā)放《同級(jí)監(jiān)督提醒卡》。為推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，湖口縣局圍繞“基層基礎(chǔ)建設(shè)深化年”和“五個(gè)一把手”工程工作要求，全面貫徹落實(shí)全市系統(tǒng)綜合監(jiān)督組
