為您找到相關(guān)結(jié)果 3197 篇
-
時，及時將梯子橫著放到墻根下，以上這些安全隱患就被徹底排除，而那條“注意安全”的提示語也就沒有必要了。因此，關(guān)鍵的是管理者們從源頭抓起，
-
、管理者要率先垂范，帶頭控煙，在公務(wù)活動中和禁煙場所帶頭不吸煙、不敬煙、不接受敬煙。積極參與開展“無煙單位”、“無煙場所”等創(chuàng)建活動。倡議市民敢于向二手煙說“不”，
-
“142”體系后的感想、建議等，便于為管理者完善“142”系統(tǒng)，增強“142”體系的可操作性。
?
?
-
煙草在線據(jù)《黃鶴樓周刊》報道 店里難免遇到店員與顧客吵架的事。作為店的管理者應(yīng)該提前做好預(yù)案，對員工進行培訓，規(guī)范其言行，教教他們?nèi)绾翁幚砑值那闆r
-
事人和場所的管理者依法進行處罰，他們開通的24小時監(jiān)督舉報電話也會隨時接聽市民的投訴，天津市衛(wèi)生局疾控處副處處長韓金燕表示：
錄音：控煙的監(jiān)督執(zhí)法
-
統(tǒng)一起來。煙草企業(yè)為了獲取更大的利潤，必然要擴大生產(chǎn)、擴大銷售，造成更為廣大的市場。由于我國煙草行業(yè)的政企合一，作為煙草行業(yè)管理者的政府部門很難約束自身的企業(yè)行
-
，那就視同全面禁煙，這些場所的經(jīng)營者和
管理者，應(yīng)當采取措施實現(xiàn)本單位的全面禁止吸煙?！?/div>
-
警示圖形貼紙數(shù)量有限，涉及的人群也有限，在勸阻家長少吸煙上起不了多大作用。
照理說有這么龐大的煙民，戒煙門診應(yīng)該紅火，但一位醫(yī)院的管理者說
-
，對競爭和困難有強烈熱情，有較高概率成為高級管理者。
6.從鼻孔或者嘴角兩端吐煙
這樣的人潛在的好勇斗狠，喜歡一決勝負的事物，但是事情
-
、機構(gòu)清晰、職責明確。來賓公司成立了以管理者代表為組長的QC小組推行領(lǐng)導小組，并下設(shè)QC小組推行辦公室，各單位（部門）相應(yīng)成立QC活動小組。各個層級
