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局積極響應政府號召，主要負責人帶領班子成員，與員工志愿者小分隊一起迅速奔赴上橋李社區(qū)投入第四輪核酸檢測的幫扶工作。比預定時間提前到達，提前布置分工，
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市煙草專賣局（公司）班子成員率先垂范、靠前指揮，指導干部職工做好辦公場所防控值守及環(huán)境消殺工作。山南市煙草專賣局（公司）黨支部成立“雪域
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，領導小組下設收購協(xié)調(diào)、執(zhí)法執(zhí)勤、后勤保障三個工作組，并全天24小時進駐巨甸煙站開展工作。與此同時，鎮(zhèn)領導班子還多次到巨甸煙站、各種煙村委會、煙田烤房等地現(xiàn)場巡查
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負責人袁瑛瑛在與蛟塘網(wǎng)點員工座談時親切問候著。為進一步弄清楚一線職工的“急難愁盼”問題，廬山市煙草專賣局（公司）領導班子多次深入蛟塘一線網(wǎng)點調(diào)研，
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的會長，用老百姓的話稱贊黃克龍是：守好一個店，幸福千萬家。2013年的5月16日下午3時許，黃克龍和村委會班子成員及村里的老人們在商議村里的事宜
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;爭取上級資金加強基礎設施建設，積極發(fā)揮作用。加強對幫扶村的走訪，單位領導班子定期到幫扶村進行走訪調(diào)研，了解鄉(xiāng)村振興進展情況，督促駐村人員作用發(fā)揮
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人才隊伍鍛煉路徑。關心關愛青年員工。始終把關愛青年員工成長作為一項重點來抓。市局(公司)班子成員及機關部門通過深入基層、進駐網(wǎng)點開展紀律和作風建設“蹲點式”督導調(diào)研、 “三聯(lián)系三提升”等工作
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”,各參賽隊分別由領導班子成員、中層干部和一般職工組成,突出法律宣傳,明確紀律紅線,倡導“人人學法紀,人人守規(guī)矩”。兩本手冊強化“學”“我的誠信等級怎么查呀?”“請看這個手冊第48頁:您可以在’中煙新商盟
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;不斷完善從企業(yè)整體到領導班子、從各部門負責人到各崗位的安全生產(chǎn)責任清單，明確全員崗位安全職責和安全生產(chǎn)標準化規(guī)范，實現(xiàn)安全責任全覆蓋，為安全責任落實監(jiān)管提供
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;增強“不想腐”的自覺。堅持靶向教育，強化對“一把手”和領導班子監(jiān)督，常態(tài)化開展談心談話，增強接受監(jiān)督的自覺性，以“關鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)
