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強(qiáng)化客戶經(jīng)理終端技能培訓(xùn)更好地指導(dǎo)客戶使用終端。
二是加強(qiáng)零售客戶終端使用培訓(xùn)。以集中培訓(xùn)的形式，對零售客戶在終端使用過程中出現(xiàn)較多的問題進(jìn)行重點(diǎn)解答，加強(qiáng)對終端客戶
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”微信群開展《準(zhǔn)則》、《條例》專題討論，以“你問我答”活動，增加與網(wǎng)友互動。通過解答網(wǎng)友疑問、分享學(xué)習(xí)體會、交流學(xué)習(xí)心得，營造在線學(xué)習(xí)的濃郁氛圍?！? 四是
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;提升案件偵辦質(zhì)量。
三是加強(qiáng)法律法規(guī)宣傳。通過定期開展法制宣傳工作，發(fā)放宣傳單、講解真假卷煙鑒別技巧及解答群眾咨詢等方式，深入宣傳煙草法律法規(guī)，切實(shí)提高
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宣傳單和評吸煙的同時(shí)，耐心講解“黑嬌”、“涼煙”的口感吸味、包裝特色和文化理念，特別是“嬌子”新品卷煙相較于其他卷煙的特性和優(yōu)勢。同時(shí)，現(xiàn)場解答老鄉(xiāng)咨詢
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，針對與會人員提出的科學(xué)問題耐心一一解答。
通過此次學(xué)術(shù)交流，讓大家拓寬了視野，收獲了新知識，啟發(fā)了研究思路，必將對促進(jìn)科技創(chuàng)新發(fā)揮積極
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、營銷策略等，能夠第一時(shí)間解答客戶疑惑，提高崗位認(rèn)識。
二是注重能力，提高素質(zhì)。積極在配送人員中間開展物流技能鑒定、服務(wù)規(guī)范等培訓(xùn)，通過專題學(xué)習(xí)
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;牢固樹立干部職工“防患于未然”的理念。定時(shí)邀請消防中心教官進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，及時(shí)解答大家在實(shí)際工作中遇到的問題。
“切”即及時(shí)排除安全隱患。機(jī)動車輛出現(xiàn)故障及時(shí)檢修，用電
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的解答和建議，體檢中心很貼心地為員工準(zhǔn)備了早餐，在檢查完畢后可自行到餐廳就餐，為空腹來體檢的同事們提供了良好的后勤保障。
公司組織職工參加體檢此舉體現(xiàn)了公司
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，煙葉質(zhì)量和收購規(guī)范工作有較大提升。會議還對退休職工切身利益相關(guān)的政策進(jìn)行了解答。
退休職工紛紛表示感謝市局黨委和公司干部職工的關(guān)心，愿意在力所能及的前提下
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、制度解答、標(biāo)準(zhǔn)解釋、疑問解決的導(dǎo)向，分別邀請有關(guān)專家進(jìn)行講授，為進(jìn)一步提升煙葉生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和水源工程援建工作水平奠定了基礎(chǔ)。
