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會(huì)心都涼了……
這時(shí)，從學(xué)校傳來(lái)好消息：石阡縣煙草公司與石阡縣農(nóng)職業(yè)高級(jí)中學(xué)聯(lián)合舉辦一期學(xué)制為三年的煙草專業(yè)中專班，為石阡的烤煙發(fā)展儲(chǔ)備一批人才
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，我都蒙了。”這位技術(shù)型人才的第一反應(yīng)就是推辭，但遭到了回絕。他自己沒(méi)想到的，不過(guò)兩三年時(shí)間，他就成為煙草行業(yè)打假先進(jìn)。
上任之后，他遇到
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規(guī)劃，不斷提升企業(yè)核心制造能力。
在人力資源職能戰(zhàn)略方面，他們系統(tǒng)開(kāi)展了人才培養(yǎng)工作，建設(shè)了“三支隊(duì)伍”；完善績(jī)效考核體系，建立
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目標(biāo)考核，落實(shí)工資報(bào)酬，充分調(diào)動(dòng)基層隊(duì)伍的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。高度重視高技能人才培養(yǎng)工作，以提升
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目標(biāo)——深入基層，忘掉自己的學(xué)歷頭銜，以小學(xué)生的態(tài)度主動(dòng)、虛心向基層工作人員學(xué)習(xí)做人、做事的技能，迅速成長(zhǎng)為支撐“玉溪二次創(chuàng)業(yè)”的業(yè)務(wù)人才骨干。然后在此基礎(chǔ)上
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創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)新引擎。要培育壯大新質(zhì)生產(chǎn)力，推動(dòng)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈深度融合，加強(qiáng)新材料、新工藝、新配方技術(shù)研究，加速技術(shù)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，
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煙草專賣局（公司）將定點(diǎn)幫扶工作作為鍛煉干部、培養(yǎng)人才的重要抓手，將政治過(guò)硬、能力突出、作風(fēng)良好的優(yōu)秀員工選派到幫扶村。目前，全省煙草商業(yè)系統(tǒng)
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”。堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，精準(zhǔn)選拔培養(yǎng)一批優(yōu)秀年輕干部，選好一個(gè)人、激勵(lì)一大片，全面盤活行業(yè)干部資源；深化人才
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產(chǎn)業(yè)主導(dǎo)，緊扣當(dāng)?shù)刭Y源稟賦和發(fā)展階段，精準(zhǔn)選擇產(chǎn)業(yè)賽道，引入專業(yè)運(yùn)營(yíng)、建立利益共享機(jī)制、培育本土人才，確保產(chǎn)業(yè)“落地生根、開(kāi)花結(jié)果”，
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。在中峰鎮(zhèn)，國(guó)家局支持建設(shè)農(nóng)文旅產(chǎn)業(yè)融合科研孵化中心，將農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地的功能范圍拓展到農(nóng)業(yè)科研、研學(xué)、電商、加工、品牌打造、觀光旅游和人才孵化等領(lǐng)域，打造一二三
